本報６日訊 記者從今天在哈爾濱市召開的全國工會促進再就業、推動幫扶中心電視電話會議上獲悉，哈爾濱市困難職工幫扶中心被全國總工會評為全國模范幫扶中心，幫扶中心常務主任趙鳳清被評為全國幫扶工作標兵，這是全國總工會倡導創辦幫扶中心５年來，首次對幫扶中心進行表彰。

　　

　　困難職工的娘家

　　

　　提起幫扶中心這個『娘家』，困難職工王采集最有感觸。２００４年春節前，外面天寒地凍，針織廠職工王采集的家裡也是瑟瑟的寒風，大人和患有精神病的孩子都抱著棉被蜷縮在屋子裡。原來因王采集所在的單位欠繳包燒費，家裡至今沒送暖氣。幫扶中心的工作人員一知道這一事情後，一方面派人進家核實後，及時進行資金救助，替他交上個人應承擔部分的包燒費，另一方面親自聯系房管和供暖公司，輾轉的打了１５個電話聯系，５個小時後，王采集家開栓供暖了，暖融融的空氣流淌在屋子裡，也流淌進了大人和孩子的心裡……

　　

　　為困難職工謀生計

　　

　　哈爾濱市困難職工幫扶中心常務副主任趙鳳清說：『「真正的幫扶」是一種長期的帶有感情色彩的援助，不能只是單單的給幾百塊錢，送幾袋面，要真正地為困難職工考慮，為他們「謀生計」。

　　為了讓更多的困難職工自立更生，『幫扶中心』與哈爾濱市就業局、各區的企業職介所和８０個社區、各縣農委辦建立了長期合作關系，考慮到困難職工文化偏低、技能單一的實際，開展時間短、見效快的培訓項目，為困難職工爭取就業崗位，共開發保安、保潔等低技術含量、高適應性的就業崗位１．８萬個，培訓１．４萬人，職業介紹１．７萬人，安置１．２萬困難職工就業。