東北網7月21日電 自2003年省關工委召開基層關心下一代工作經驗交流會以來，各地按照《黑龍江省關心下一代工作細則》的要求，在各級黨委和政府的領導下，進一步加強了基層關工組織和隊伍建設，取得了很大進展，收到了很好的效果。

　　基層關工組織進一步健全，形成了縱向到底，橫向到邊的組織網絡。在黨委領導下，各市(地)、縣(區)關工委堅持把工作著力點放在基層，緊緊抓住城市街道辦事處、社區和農村鄉鎮、行政村改革調整的機遇，本著改革調整到哪裡關工組織就建在哪裡的原則，積極主動抓了城市街道辦事處、社區、鄉鎮、行政村關工組織建設。據全省13個市、地統計，100%的城市街道辦事處、96.6%的鄉鎮、95.4%的城市社區和96.8%%的農村行政村建立了關工委;90%的中小學校建立關工領導小組%

　　『五老』隊伍不斷擴大，『十大員』作用更加顯著。據統計，參加關心下一代工作的『五老』有29萬人，比前三年增加了近9萬人，其中，聘任『十大員』十萬餘人，佔參與關心下一代工作的『五老』的35%。他們以『一個重點、三項活動』為平臺，深入開展各種教育、關愛、救助活動，充分發揮了以『十大員』為骨乾的『五老』隊伍的優勢和特殊作用，已成為一支永不撤離的思想政治工作隊。以主題讀書教育活動為載體，在對青少年進行以理想信念為核心的愛國主義教育上發揮了組織協調作用；以道德行為養成教育活動為載體，發揮了教育引導作用；以農村青年開展『學、育、奔』活動為載體，充分發揮了傳、幫、帶，脫貧致富作用；以關愛特殊群體青少年為載體，發揮了捐資助學協調作用；以構建『學校、家庭、社區』三位一體教育格局為載體，發揮了佔領課餘思想文化陣地協調指導作用；以辦好家長學校為載體，在轉變家長教育觀念，提高科學教子水平上發揮了組織參謀作用；以加強網吧等文化市場管理為載體，在淨化社會環境上發揮了監督檢查作用；以具體活動為載體，在開展社會主義榮辱觀教育上發揮了示范、帶頭作用等。

　　加強基層關工組織領導班子建設，強化了領導力量，各地按《細則》要求，配齊配強鄉鎮、街道辦事處關工委常務副主任，行政村、社區關工領導小組常務副組長，強化了領導力量。七臺河市、縣、區關工委在每年初都對鄉鎮、村屯，街道辦事處、社區關工組織成員，特別是對常務副主任(常務副組長)進行一次普查調整，對人員的變動進行了及時充實。阿城市把2005年作為組織建設年，一年來對全市21個鄉鎮、街道辦事處關工委常務副主任，調整了9名，其中7名是剛從領導崗位上退下來的同級乾部，並以市委組織部的文件下發任命通知。