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『億拓偉業』精心設圈套
黑龍江大學教授王朗玲在座談時指出，『億拓偉業』抓住應聘者求職過程中的心理，設計出一套騙人的操作方案，環環相套，讓求職者接連落入『陷阱』。
王朗玲認為，按市場價格來看，『億拓偉業』招聘員工的待遇十分誘人，正常的押運員工資是月薪１０００元左右，『億拓偉業』給出了１５００元到１７００元的工資，高出市場價格５０％左右。不僅如此，常見的工資結算方式是月結，而『億拓偉業』卻宣稱『日結算』，還包吃住。這樣的條件太具誘惑力了！這也正是許多求職者上當受騙的根源。求職者為就業也會考慮成本是否劃算，於是當『億拓偉業』以種種理由收取一系列費用時，考慮其宣稱的工資待遇，求職者以為很快就能賺回來，纔會交錢。可一旦他們進入『苦力集中營』後，纔發現上當受騙，不僅許諾的工資待遇根本不可能兌現，就連自己交的各種費用也要不回來。直到堅持不了高強度的勞動，被活活累跑。而『億拓偉業』則達到了不用付錢還從求職者身上賺錢的目的。
省社科院經濟所研究員蔣立東表示，『億拓偉業』表面上看是一個『合法』的企業，有自己的注冊公司，但卻在其整個操作過程中，處處違法，不給受害者手中留有任何有利證據。而當受害者離開的時候，還要求其寫下自動離職的證明，這樣『億拓偉業』就可以逃避相關法律法規的制裁。從中可以看出，『億拓偉業』的騙人計劃是完全經過精心策劃的。
相關管理部門缺位
省政協委員陳樹村在發言時表示，『億拓偉業』事件是一起典型的惡性事件，用工者在收取應聘者一系列不合法費用後，又對其采取剝削、暴力等手段強制勞動，這是一種嚴重的侵犯人權的違法行為。
陳樹村說，看過媒體的系列報道後，他十分氣憤，感到在整個事件中政府相關職能部門管理缺位。這樣一個經營機構在工商局注冊時，工商部門是否對其經營范圍、經營方式進行核實？除此以外，『億拓偉業』這樣的企業還應該在哪些政府部門『掛號』？這些部門是否依法進行了管理和監督？如果是，又怎麼會發生這一系列駭人聽聞的事情！
目前，勞動部門已介入此事，並幫助受害者討回了血汗錢。但對於『億拓偉業』這樣一個性質惡劣的機構來說，僅靠媒體呼吁是不行的，只由勞動部門出面處理也是遠遠不夠的。『億拓偉業』還要為其違法犯罪行為承擔相應的法律責任。『億拓偉業』表面上關門了，但對那些受害者來說仍存在人身安全隱患，『億拓偉業』仍掌握著所有受害者的詳盡資料，只要其一天不被繩之以法，就時刻對受害者及其家人的生命安全構成威脅。在百姓的生命安全受到威脅時，公安部門也應第一時間介入，並一查到底，將『億拓偉業』的主要涉案責任人捉拿歸案，盡快給受害者一個交代。
陳樹村說，『億拓偉業』事件已引起了社會的巨大震動。現在全社會都在為建設和諧社會而努力，無論是從樹立誠信龍江、法制龍江形象等任何一個角度看，『億拓偉業』事件都必須要追查到底，不能不了了之，更不能讓類似的事件再次發生。
哈爾濱理工大學教授楊文超表示，從目前情況來看，政府部門對『億拓偉業』事件的參與力度還不夠，反映出政府有些部門存在明顯的不作為、懶作為現象。『億拓偉業』經營過程中出現的違法行為，政府部門沒有及時予以制止，監管不到位，又致使其大肆對外行騙屢屢得逞。『億拓偉業』強制工人２４小時從事重體力勞動，將人累跑後又以違約為名既不支付工人血汗錢，又不返還收取的一系列費用。如此嚴重侵犯人權、破壞社會經濟發展、大肆欺壓工人的事件，經過媒體連篇的揭露，一些相關職能部門仍沒有什麼動靜，實在令人不解。而且一些受害者反映，『億拓偉業』騙人的現象早在幾年前就已出現。在這麼長的一段時間裡，許多受害者向有關部門反映過，但遺憾的是沒有引起有關部門足夠的重視和認真的對待，以致『億拓偉業』的騙人行徑已從最初的形態發展成為極其惡劣的程度。
處理『億拓偉業』這一特殊事件，任何一個政府職能部門，都應站在處於弱勢的受害者身邊進行調查，不能完全按公式的、程序的流程去處理。多部門應聯合起來，采取一切有力措施，依法將『億拓偉業』的『根系』徹底鏟除。
黑龍江省社會科學院社會學所研究員趙瑞政認為，『億拓偉業』事件反映的是現有的法律法規還存在一些明顯的漏洞，應盡快本著構建和諧社會、維護百姓合法權益的宗旨加以完善。這個事件是用工詐騙、強制勞動的典型案例，應是主管部門、全社會來介入，但是從現在情況看，政府相關部門的參與力度明顯不夠。
『億拓偉業』是典型『黑色經濟』
對於『億拓偉業』事件，省社科院經濟所研究員蔣立東一針見血地指出，這已不僅僅是一起侵犯勞動者權益的案件，這是一起典型的『黑色經濟』范疇的案件。對待這個事件已經不能簡單地用我們原有的法律法規來對其進行制裁，必須特事特辦，立即查處。從這個事件也反映出，我們政府對待『黑色經濟』缺少相關應急機制。
蔣立東表示，『億拓偉業』是一個披著合法的『外衣』、乾著違法勾當的機構。『億拓偉業』事件，不屬於『陽面經濟』，它的性質類似於販毒、走私等『黑色經濟』，這就屬於『黑色經濟』范疇，這種事情在國外也存在。對待這一類事件不能用常規的方式來處理。對待『黑色經濟』，我們的職能部門要建立應對機制，采取一系列切實有效的措施，予以有力打擊。
如何對待『黑色經濟』，這對政府部門來說也是一個新課題，必須給予充分重視。『黑色經濟』事件對社會全面發展危害巨大，後患無窮。這一事件也給我們的政府部門以警醒，必須警惕『黑色經濟』，對所有『黑色經濟』事件要有應急機制，只有這樣纔能構建一個和諧龍江，纔能建立一個正常有序的社會秩序。
勞務市場須加強引導
在座談會上，各位專家學者一致認為，通過這個事件也反映出我們的勞務市場亟待整頓。同時應聘者也要提高自我保護意識，謹防上當受騙。省社科院政治所研究員許淑萍表示，『億拓偉業』事件不反映出哈爾濱就業市場混亂的問題，甚至是全國用工市場現狀的一個縮影。不僅是農民工在勞務市場上出現被騙的情況，就是具有一定知識的大學生也屢屢在應聘時上當。從這點看，政府對從事勞務的人沒有進行紮實有效的教育和引導。
許淑萍認為，政府對這個市場加強監管的同時，有義務告知勞動者擁有的一切合法權益，讓他們有知情權，千萬不能讓流汗、流淚甚至流血的惡性用工事件再次發生。
