東北網8月6日訊　8月1日，中雨。哈爾濱市某高校大一學生小呂背著雙肩包，舉著寫有『家教』的牌子，站在一家大型超市門口不斷張望。她已連續在這兒站了兩天，沒人來諮詢，這和應聘工作時接待人員告訴她的行情大相徑庭。於是，小呂開始疑慮：『我是不是被騙了？』

　　忙了好幾天，都是無用功

　　小呂學的是計算機專業，她在某晚報上的廣告欄中看到一家名為『起點科技電腦公司』招聘電腦維護人員，小呂決定去試一試。

　　7月30日，小呂來到起點科技電腦公司，接待人員告訴她電腦維護人員的名額已經滿了，不如先做信息記錄員過渡一下。見小呂猶豫不定，接待員馬上說道，電腦維護人員流動性很大，沒准兒明天就能空出名額。小呂最後在兼職信息員協議書上簽了字，並交付150元信譽保證金。小呂告訴記者：『信息記錄員其實就是在街頭為想要找家教的人做諮詢，只要有人登記就算一條記錄，記錄一條有效信息公司給10元，工資每日結算。』錢也交了，合同也簽了，小呂只能選擇聽從安排。而接下來的兩天，這家公司並沒有實現當初對小呂的承諾，老板做出的答復是，登記的這幾條信息都無效沒有工資，只有在我們這請家教了，纔算是有效信息。當小呂提出退還保證金時，老板說，合同說的很明白，過了7天使用期纔能退。

　　『想找工作，得先交錢！』

　　2日，記者來到南崗區通達街54號『起點科技電腦公司』，記者發現，這家公司隱沒在居民區裡，很難注意到。雖然掛的牌子上寫的是『起點科技電腦公司』，而小呂提供的票據上的公司印章卻是『哈爾濱市南崗區起點科技電腦維修』。居住在二樓的居民告訴記者，其實這家本來就是維修電腦的，誰家的電腦不好使了，就搬下來修一下。

　　記者佯稱應聘者走進這家『公司』，在不足30平方米的屋子裡，坐著五六名年輕人。接待員告訴記者：『他們都是大學裡的高材生，來我們這求職做家教的。』記者質疑：『咱們不是電腦公司嘛？』接待員解釋道：『家教是拓展業務，這個地點是公司的接待處，就是負責接待學生做家教的。』

　　在詢問了學歷及年齡後，接待員說，『你先做文職工作吧，每天工資100元，包午飯，試用期3至7天。如果想好了，就交150元信譽保證金，立刻就可以上崗。』記者問道，『如果先不交錢，是否可以先上崗？』接待員立刻板起臉說，『這錢是給對方提供的保證，是有合同的。』記者在接待員拿出的《大學生勤工儉學協議書》的第四條信譽保證問題一項中看到，甲方提供乙方的保證只是工資日結一條，而乙方對甲方的信譽保證則有6條嚴懲的規定。

　　在校生打工存在法律盲區

　　大多數學生利用假期打工的信息途徑來源於報刊上的廣告，說辭讓這些缺乏社會閱歷的學生深信不疑。記者注意到，這些招聘公司在收完求職者的費用後，票據不會留給求職者。這樣，求職者因為沒有證據而無處求援。

　　黑龍江省勞動監察局張主任說，按規定，招聘單位是不得以任何名義收取應聘者任何費用的。但是，在校大學生打工不在勞動法的調整范圍之內，他們和任何用人單位都不能形成勞動關系，如果在校大學生受騙了來投訴，因為沒有法律依據，我們無法立案。然而，打工者小呂以及有過打工經歷的在校生似乎並不知曉，他們打工不叫『工作』，只能叫『勤工儉學』或者『社會實踐』，不受我國《勞動法》保護。

　　黑龍江啟凡律師事務所的律師認為，雖然在校大學生在勞動方面不受勞動法保護，但招聘單位收取押金不合理合法，大學生可以拿著證據到法院起訴討要押金。可是，記者連日來和大學生接觸中了解到，由於訴訟費高和司法程序繁瑣，有些學生認可甘願認騙不了了之，也不願意對小額糾紛去打官司，他們最希望的還是有關部門能有針對性地采取措施，加強監管。