新華網哈爾濱專電 記者為了進一步完善失業預警機制、防止企業隨意裁員，牡丹江市將建立失業動態監測制度，對企業崗位變化情況實施動態監測。

　　據了解，牡丹江市失業動態監測制度的監測對象主要是用工達到300人以上、能代表行業分布及產業結構特點、受經濟結構調整或國內外經濟形勢變化等因素影響較大的企業，將對這類企業因關閉破產、停業整頓、經濟性裁員、生產經營發生嚴重困難、重大技術革新、轉產或經營方式調整、產業結構調整造成的崗位流失狀況進行監測。

　　牡丹江市將按月定期對這些企業的崗位流失狀況進行監測，每月對監測企業從業人員變動情況進行一次調查，及時掌握重點行業、重點企業崗位流失情況，並對采集的數據進行包括從業人員增減原因等對比分析後，形成失業動態監測報告，為預防和調控失業提供依據。