招聘會現場 東北網記者 朱丹鈺 攝

 

　　東北網5月8日訊　 8日上午，東北農業大學舉行一場小型招聘會，但與以往高校畢業生招聘會不同的是，招聘會場面並不火暴，太多的市場營銷人員崗位使大學生難能坐下來和企業面談或是填寫表格、投遞簡歷的學生並不多。

　　用人單位百千個招收崗位只一種

　　記者在招聘會上看到，雖然用人單位有上百家，但很多企業招收的主要是市場營銷人員，工資待遇多是底薪+績效+提成的組合方式，許多學生面對企業望而卻步的主要原因。

　　上午9時30分，前來參加招聘會的學生陸續進場，但大多數人在走到招收市場營銷人員的企業攤位時基本不做停留，少數幾名學生簡單的問詢幾句後便選擇離開，既沒有在信息登記表上留下自己的聯系方式，更沒有留下簡歷。記者在一家木門生產企業攤位上看到，一上午的時間，該企業的登記表上只有兩個人留下了聯系方式。

　　大學生求職太匆忙

　　在招聘會現場，一位來自東北農業大學的同學在一家影視制作公司的攤位上投放了自己的簡歷，但他並沒有詢問這家公司的相關情況，甚至沒有詢問如果應聘成功後的薪資待遇，只是問了一句需不需要作品，在得到肯定答復後，遞上一張光盤就匆匆離開。

　　來自黑龍江大學的楊同學在一家網站的攤位上看到招收網絡視頻主持人的招聘信息，只簡單的問了問有沒有專業要求就送上了自己的簡歷。而這家網站的招聘人員則表示，楊同學的外型條件並不適合做主持人。

　　記者在招聘會上了解到，應聘大學生大多只關心取得崗位後的待遇問題，對於崗位的具體工作流程詢問並不多，對崗位的前景和日後發展問題更是少人問津，多數人都是在寥寥幾句後便投上簡歷，應聘求職顯得匆忙而簡單。

　　低年級大學生招聘會上探路

　　參加招聘會的不僅有即將畢業的大四學生，大二、大三的學生也大有人在。東北農大生物技術專業大二學生小孫就來到了當天的招聘會。他表示，雖然現在纔大二，但大學生就業壓力年年增加，自己這段時間已經去過好幾個招聘會，主要是通過『熱身』感受下招聘會的氣氛，順便看看自己的專業都能找到什麼樣的工作。