東北網7月15日訊 14日，哈爾濱市政府常務會議原則確定了哈爾濱市2010年深化醫療衛生體制改革的重點工作。結合醫療改革，哈市今年將完善10項基本醫療保障制度，再擴大醫保覆蓋面，到2010年末，哈市城鎮居民醫療保險費用政府補助標准將提高到每人每年120元。而哈市市區參加城鎮居民醫保連續繳費三年以上的，將按籌資總額的10%予以門診補貼。

　　居民住院報銷比例增至60%

　　今年，哈市將擴大城鎮職工醫保、城鎮居民醫保覆蓋面，參保率達到95%以上。同時，今年哈市將統籌解決各類關閉破產國有企業退休人員和其他困難企業退休人員參保問題。並研究關閉破產企業職工醫療保險待遇與企業繳費脫鉤的政策和途徑。對於大學生參保，將實現9月份新入學大學生應保盡保，全面參保。

　　同時，針對基本醫療保障水平，哈市規定，對市區內參加城鎮居民醫保連續繳費三年以上的，按籌資總額10%比例予以門診補貼；城鎮居民醫保住院報銷比例提高到60%以上，城鎮職工醫保提高到75%。最高報銷限額提高到相應群體當地年收入的6倍以上。

　　年底85%居民將有健康檔案

　　哈市今年將為居民建立居民健康檔案，年底城市建檔率達到85%，農村達到30%。同時，哈市今年將全面完成65歲以上老人免費健康體檢任務，為0—36個月的嬰幼兒建立兒童保健手冊。13種免疫規劃疫苗接種率達到95%以上。落實結核病、艾滋病防治政策，開展社區貧困精神病人救助項目，免費救治1000名貧困精神病患者，其中800人免費提供藥品，200名重癥患者免費住院治療。為15歲以下人群補種乙肝疫苗接種率達到100%。實施農村婦女住院分娩人均補助300元項目，孕前和孕早期農村婦女增補葉酸服用率達到70%。

　　公立醫院或推行人員聘用制

　　哈市今年將進一步推進公立醫院改革試點，將制訂哈市公立醫院的設置和發展規劃，完善公立醫院管理體制，建立醫院法人治理結構。為了加強公立醫院內部管理，哈市還將開展門診流程再造，推進門診預約診療服務和開展醫院電子病歷。哈市確定先行在道裡區開展公立醫院改革試點，合理確定轄區公立醫院功能、數量和規模，在轄區公立醫院與基層醫療機構之間建立起分工協作制度，實現分級醫療、雙向轉診。並改革公立醫院內部運行機制，嘗試推行人員聘用制度和崗位管理制度。