黑龍江新聞網訊 8月21日出版的《黑龍江日報》發表題為《大力實施人纔強省戰略 推動龍江更好更快發展》的評論員文章，全文如下：

　　全省人纔工作會議，是在我省經濟社會發展進入關鍵時期、人纔發展面臨新的機遇期召開的一次重要會議。會議深入貫徹落實全國人纔工作會議精神，討論《黑龍江省中長期人纔發展規劃綱要》，對全省人纔工作作出安排部署。這次會議，對於我省加快人纔強省建設，加快發展方式轉變，為龍江發展提供堅強的人纔保證和廣泛的智力支持，具有重大而深遠的意義。

　　人纔資源是經濟社會發展的第一資源，堅定不移地走人纔強省之路，是省委省政府著眼於我省經濟社會發展實際作出的重大決策。實踐證明，我省的每一步發展，都離不開各領域人纔的努力。做好人纔工作、建設人纔強省，是應對激烈的國際國內競爭的時代挑戰，是加快轉變經濟發展方式的必然選擇，是實現經濟社會更好更快發展的重要保證，是決定我省未來發展的戰略選擇。

　　近幾年來，我省著眼於發揮人纔資源優勢，堅持把科技、教育、人纔工作緊密結合，『三位一體』統籌推進，實施科教人纔強省富省工程，並列入全省『十大工程』加以推進，使人纔規模不斷壯大，人纔環境日益改善。但也必須看到，我省人纔發展還存在許多不適應的問題。作為經濟欠發達省份，我省正處於加快轉變經濟發展方式的關鍵時期，必須以依賴物質資源為主向以依賴人纔資源為主轉變，把人纔隊伍建設作為強省之基、競爭之本、轉型之要、發展之源。紮實做好新形勢下的人纔工作，著力形成育纔、引纔、聚纔、用纔的良好環境，鞏固和發揮現有人纔資源優勢，不斷增強全省人纔資源整體實力和競爭能力。

　　加快建設人纔強省，必須確立人纔優先發展戰略布局。堅持『服務發展、人纔優先、以用為本、創新體制、高端引領、整體開發』的指導方針，遵循人纔成長規律，加快人纔發展體制改革和制度創新，培養造就規模宏大、結構優化、布局合理、素質優良、效能明顯的人纔隊伍，形成環境一流、機制靈活的人纔工作機制，形成良好的人纔發展格局和人纔競爭比較優勢，以人纔優先發展引領經濟社會又好又快發展。

　　加快建設人纔強省，必須在實踐中造就高素質人纔。要從『八大經濟區』和『十大工程』的建設需要出發，培養一批科技領軍人纔和高水平創新團隊，重點領域開發經營和管理人纔，復合型、高層次外經外貿人纔，專門專業管理人纔。要統籌抓好各類人纔隊伍建設，大力推進黨政人纔、企業經營管理人纔、專業技術人纔、高技能人纔、農村實用人纔、社會工作人纔、宣傳文化人纔等隊伍建設。要在實踐中發現人纔，鍛煉人纔，用好用活人纔，切實加快人纔強省建設步伐。

　　加快建設人纔強省，必須創造良好乾事創業氛圍。要創造磁吸人纔的政策條件、工作條件和生活條件，旗幟鮮明地支持乾事者，加大對人纔資源開發的投入，建立人纔長效激勵機制。以人纔推進事業、以事業造就人纔，充分發揮各類人纔在我省發展建設中的重要作用，不斷激發他們的創業創新活力。在全社會形成尊重人纔、愛惜人纔、崇尚人纔的良好氛圍，讓各類人纔在黑龍江都能夠創業有機會、乾事有平臺、發展有前途。

　　加快建設人纔強省，必須建立健全公平用纔制度。要樹立和堅持正確的人纔導向，打破限制人纔發展的諸如城鄉、地域、部門、行業之間的各種壁壘，不拘一格地選用人纔；要完善人纔評價標准，形成科學合理的評價制度，有效選拔人纔、合理配置人纔、正確開發人纔；要注重以實績和貢獻評價人纔，建立健全公開選拔、競爭擇優的人纔選用制度，激勵人們乾實事，創實績，為人纔公平競爭創造條件；要促進人纔資源開發與經濟社會建設協調發展，平等對待、一視同仁，促進城鄉、地區、產業之間各類人纔資源協調開發，提高人纔資源的整體效益。

　　加快建設人纔強省，必須狠抓人纔工程的貫徹落實。要堅持黨管人纔原則，進一步完善黨委統一領導，組織部門牽頭抓總，有關部門各司其職、密切配合，社會力量廣泛參與的人纔工作新格局。各地各部門要科學編制人纔規劃，以抓好人纔工程為載體，像抓招商引資那樣抓招纔引智，創造性地推進人纔工作和人纔隊伍建設，使人纔真正成為推動我省『八大經濟區』和『十大工程』建設的強大動力。

　　百舸爭流，慢進亦退。當前和今後一個時期，我省人纔發展既面臨難得的發展機遇，又面臨嚴峻的挑戰。加快建設『八大經濟區』和『十大工程』任務繁重，既需要各領域人纔不懈奮斗，又需要為人纔發揮聰明纔智提供發展舞臺。我們相信，只要堅定不移地走人纔強省之路，龍江大地必將迎來一個人纔輩出、人盡其纔的新局面。