黑龍江新聞網訊 綏化市在全省率先推出乾部考德工作基本制度，市管乾部今後每年將接受組織部門的道德量化考核，不過關的將直接影響提拔使用。26日，綏化市通報了《關於市管乾部考德工作的暫行辦法》、《關於健全和落實黨委(黨組)抓基層黨建工作責任制的意見》兩項制度。

　　綏化市對乾部道德考核確定為政治品德、職業道德、社會公德、家庭美德四個方面。每年度由市委派出考核組進行一次考核，考德結果將作為乾部提拔任用、評選先進的重要依據。

　　對乾部考德結果實行量化統計認定。在市管乾部考德民主測評中，總體評價好和較好的比率達不到80%或單項評價差的比率超過20%，經認定後達不到或超過規定比率的，由市委組織部與乾部所在單位主要領導及本人進行談話，指出問題，提出整改要求。在年末實績考核和公務員考核評比中，不能確定為實績突出或優秀檔次，擬提職乾部考德結果經認定後達不到或超過規定比率的，視情況暫緩或取消其提拔任用資格；取消任用資格的，一年內不得提拔使用。對考德結果好和較好的比率連續兩年達到90%以上的，在提拔使用和評選先進時優先考慮。