東北網9月25日訊 9月21日下午，雙鴨山市召開競爭性選拔副處級領導乾部工作新聞發布會，市委宣傳部有關同志主持了會議，市委組織部新聞發言人通報了全市競爭性選拔副處級領導乾部工作有關事宜，並回答了記者的提問。

　　為深入貫徹落實中央關於深化乾部人事制度改革的方針政策和決策部署，進一步加快全市乾部人事制度改革工作進程，健全競爭擇優機制，加大競爭性選拔領導乾部工作力度，改善乾部隊伍整體結構，促進優秀人纔脫穎而出，市委結合我市領導班子和乾部隊伍建設工作的實際，決定面向全市競爭性選拔副處級領導乾部9名，具體職務是縣(區)委常委2名，區政府副區長1名，團市委副書記男、女各1名，區工會主席4名。

　　近年來，市委通過公開選拔、競爭性選拔領導乾部等方式，進一步優化了乾部隊伍的結構，提高了領導班子的整體素質。這次競爭性選拔副處級領導乾部工作遵循公開、平等、競爭、擇優，測試與考察相結合等原則，是乾部選拔任用方式的創新，是市委在深化乾部人事制度改革中又一次積極的探索，有利於激發領導乾部的學習意識、創新意識，激勵廣大乾部奮發向上。

　　記者從新聞發布會上獲悉，本次競爭性選拔副處級領導乾部工作，市委在進一步培養和使用優秀年輕乾部上力度比較大，凡具有全日制教育大學本科以上學歷的30歲以下的副科級以上乾部可以報名參加團市委副書記職位的競爭；具有全日制教育大學本科以上學歷、具有3年以上黨齡的中共黨員、35歲以下正科級乾部可報名參加縣(區)委常委職位的競爭；具有全日制教育大學本科以上學歷的35歲以下正科級乾部可以報名參加區政府副區長職位的競爭。

　　雙鴨山市多家媒體聚焦此次競爭性選拔副處級領導乾部工作。