編者按：『新生代農民工』主要是指當前活躍在勞動力市場上的20世紀80年代、90年代出生的農民工群體，目前約有1億人。他們生長在農村，卻不迷戀故土，對農業生產並不熟悉；他們工作在城市，渴望融入城市社會，卻難以紮根城市。與父輩相比，他們找工作不光看工資待遇，更看重工作環境和職業發展，但不少人缺乏技能，同企業崗位的要求對接不上。如何做好新生代農民工工作是一個全新的課題。2010年中央『一號文件』指出，要『采取有針對性的措施，著力解決新生代農民工問題』。
記者利用休息時間，采訪了身邊的基層百姓。在親身體驗3個多小時的忙碌洗發染發工作，在清晨5：00-7:30，在晨風中叫賣油條的過程中，記者深切體驗到了剛剛進入城市的『理發弟』和已經在城市生活10多年的『油條哥』勞動的艱辛，同時也感受到了這些農民對理想的追求，對家庭的守望，對生活的期盼。
【走基層】新生代農民工『理發弟』：我的目標是成為燙染師
東北網8月30日訊（記者 隋洪波）淡灰色長衫外套，韓版淡藍色牛仔褲，白色網球鞋，理發弟，18歲的紅旭，2011年4月從牡丹江一所美容學校畢業，分配到哈爾濱超龍理容中心做理發助理師。
頗似當年小哥齊秦的長發，酷型十足，左耳打了兩個洞，掛著五星和圓形的耳釘。90後新潮時尚的打扮，絲毫看不出他來自農村。
記者上午打電話，聯系采訪。接線員說，他在樓下忙活，回頭回復。
記者40分鍾後趕到超龍理容中心。他正給一位客人洗頭——14:30——14:45，15分鍾的泰式手法幫客人洗完頭，上樓等待發型師理發。
超龍理容中心成立於1988年。這家四層的超龍理容中心是旗艦店。一層染燙和理發室，地下室是洗頭室。一樓七張理發座椅整齊擺放著，理發的鏡子明亮整潔，陽光透過玻璃照進來，寬敞明淨。幾位年輕有朝氣的發藝師正在忙碌著。等候區的電腦前，等待理發的客人正在上網游戲。
『從理發助理師到燙染師再到發型師，要經過3到5年的打磨纔可以成型。』超龍理容中心的於經理，短發乾練。
『頭發注重質感，今年色彩偏淺色，自然為主兼顧小誇張的發型是主流。』來自五常的發型師劉藝，淺黃色的工裝褲顯出十足個性氣質。
『成為好的發藝師，更多靠靈性。』29歲的陳剛店長做了8年的理發師，一語中的。『今年女士的梨花頭，沙渲創意短發，都是我們店自創的時尚發型。』
『發片的提拉角度，依據臉型設計發型形成個人氣質，這些都是成為發型師的基本要求。我越學越發現不會的太多了。』紅旭，來哈爾濱5個多月，紅旭的紅色發型不知覺中已經變成了黑色，稚嫩的臉龐多了幾分成熟。
15:25，小強招呼紅旭幫忙做染發。小強，19歲，和紅旭是老鄉，『要不我能這麼幫助他嘛，都是老鄉，我是他的小師傅。』紅旭，微微點頭。兩個人分工有序工作起來。
染發先染發梢15分鍾，間隔15分鍾觀察成色效果；再染發根15分鍾，間隔25分鍾觀看染發效果；然後進行乳化衝水。
一個染發，至少60分鍾纔可以完成。
『有時候，為了觀看發質顏色變化效果，工作餐我們都顧不上吃。』紅旭邊調膏邊說，『工資從600元漲到了1000元。』
『從早晨9：00到晚上9：00，洗頭、染頭，每天都忙碌著，活完成的時候，盡管腰酸背痛，可是每一次工作都是一種收獲。顧客滿意，我也滿意，纔算成功！』
洗發室，一排排淡藍色，乳白色的洗發水瓶，錯落有致地擺放著。三張長椅躺著洗發的客人。
『我們現在正在辦理會員卡，五折。』紅旭一邊輕柔為客人按摩頭發，一邊不失時機地做著廣告。
一首英文的歌曲回蕩在室內，溫馨寧靜。
紅旭說，『媽媽問我中秋節能不能回家，我說如果我當不成燙染師，我不會回家。』
『平日，我偶爾去上網，玩地下城聯網游戲，滿級70級，我已經通關了！』紅旭仔細清洗著發夾，這是他從牡丹江帶來的。在他的工具箱中裝著他在牡丹江學習美容時候帶過來的尖梳、手套、夾子，剪刀。他希望可以用這些工具實現自己的發型師的夢想：『成為一名優秀的發型師需要磨練，今年，我的目標是努力成為一名優秀的燙染師。』
記者從省人力資源和社會保障廳獲悉，截至6月底，全省共培訓42.2萬人，其中高技能人纔2.72萬人，再就業培訓13.48萬人，新生勞動力培訓1.35萬人，農村勞動力轉移培訓6.93萬人，在崗農民工培訓2.65萬人。職業鑒定10.5萬人，其中有10.1萬人獲得證書。
