東北網5月21日訊  “希望市郊局的員工在以後的工作中大力弘揚‘努力超越、追求卓越’的企業精神，大力弘揚‘誠信、責任、創新、奉獻’的核心價值觀，用‘統一的企業文化’建設引領各項工作不斷邁上新的臺階……”隨著臺上的話音剛落，臺下立即響起熱烈的掌聲。

　　近日，隨著鶴崗電業局市郊農電局“統一的企業文化”建設知識培訓班結束，鶴崗農電系統“統一的設企業文化”建設全員培訓工作順利完成。

　　為提昇農電系統員工對“五統一”企業文化建設的理解和認知程度，鶴崗電業局開展了“統一的企業文化”培訓進農電活動。該局農電系統員工企業文化建設起步相對較晚，在農電系統進行“統一的企業文化”培訓過程中，鶴崗電業局重點把握好電力企業文化發展、“五統一”企業文化建設重點工作和國網公司“十二五”發展規劃等內容，既要讓農電系統員工了解電力企業發展歷程及在社會生活中的重要作用，又要讓員工明晰“五統一”企業文化建設的主要內容和“三大工程”，不斷提昇員工意識，促進企業精神和核心價值觀入腦入心。

　　培訓過程中，一個個鮮活的企業文化案例，加深了員工對企業文化建設的理解。電力企業發展歷程、銷售電價構成、供電企業產生自然壟斷的原因和企業宗旨、使命、願景等內容和意義，加深了員工對“統一的企業文化”建設的理解和認知程度。講師講課生動傳神，員工聽課仔細認真。參加培訓員工表示，此次企業文化培訓形式新穎，內容生動，由身邊的人講身邊的事，很貼近員工的工作和生活實際，一個個生動的事例，極大地增強了大家對國家電網公司統一企業文化的認同感、自豪感和歸屬感。