黑龍江日報7月12日訊 日前，記者從香坊區人力資源和社會保障局部門獲悉，今年上半年該區實現城鎮新就業9875人，完成全年安置任務的60.2%，其中安置下崗失業人員6704人，這都得益於該區通過創業培養『小老板』，帶動就業的結果。

　　今年以來，香坊區實施民生事業發展工程，大力發展民生事業、提高人民的幸福指數。把統籌城鄉就業擺在突出位置，采取有效措施，推進就業安置工作。面對安置渠道不寬、就業崗位有限的實際，香坊區人力資源和社會保障部門從切實解決他們的實際困難入手，推出以幫思想、幫創業、幫項目、幫技能、幫協調、幫維權為主要內容的『六幫』援助行動，從幫心扶志入手，幫助有就業需求的人員掌握就業技能，尋找適合的項目，幫助提供資金和政策扶持等，再通過開展『春風行動』、『民營企業招聘周』、『送崗位進校園』、創建大學生就業見習基地、大型職業介紹等活動促進就業。工作人員在調查中得知，在眾多的大學畢業生和下崗失業人員中，有一大批有創業意願，但苦於沒有資金、技術和摸不著門路，只得空懷美好的願望繼續當下崗職工，而無論是大學畢業生還是下崗失業人員，一旦創業成功往往能夠安置或者帶動更多的失業人員創業或就業，其帶動的安置效果將呈幾何數遞增，遠遠大於單純的安置就業。於是對有創業意願的下崗失業人員重點在資金、技能、政策、服務等多方面進行扶持，全力培養一批『小老板』。今年以來，該區根據下崗職工的創業意願，依托再就業培訓中心、建大電腦培訓學校、哈軸公司培訓中心等一批下崗失業人員培訓基地，先後開辦了面點制作、美容美發、服裝裁剪等各類技能培訓班，接受培訓的人員超過3000人，推動實現素質就業。上半年實現創業培訓1300人，完成全年培訓任務的72.2%，再通過提供小額貸款、幫扶資金、請專家逐一『會診』，幫助選擇確定創業項目，選擇場地，安排專人全程幫助辦理各種手續，協調減免各種稅費等扶持手段，幫助實現創業。

　　在大批自主創業人員的帶動下，今年上半年香坊區的安置就業工作成效顯著，全區城鎮新就業9875人，其中下崗失業人員再就業6704人，均完成全年任務的六成以上，其中，安置困難人員再就業4342人，完成全年任務的96.5%，32戶『零就業家庭』全部實現再就業。