2014年國家公務員考試報名已經結束，筆試定於11月24日進行，我省最熱職位比接近600:1。考試臨近，公務員培訓班火熱起來，不到半個月的課程，收費鮮有低於3000元的，5000元上下的最多。有的培訓班打出一對一特色教學的廣告，收費基本在每小時500元左右。如果選擇保過班，收費基本都在萬元以上，有的甚至超過2萬元。這些天價考試班對考生真的有用麼？考試班培訓費用為何這麼高？培訓內容是否靠譜？

　　最貴培訓班一小時600元

　　記者在哈爾濱學府路、和興路和西大直街等高校相對集中的地段發現，不少人在發放公務員培訓班傳單。一張宣傳單上面寫著“名師授課，不過退款”等字眼，還有“在職公考班”、“精英特訓班”、“突擊衝刺班”、“一對一VIP班”等眾多種類的授課分類班，令人眼花繚亂。其中最貴的是“一對一VIP班”，宣傳單上顯示每小時要收費500元，一家培訓機構甚至每小時收費600元。

　　記者按照傳單上的聯系方式諮詢了幾家培訓機構，出乎記者意料的是，越貴的學習班報名越火爆，600元一小時的一對一授課班已經報滿了。一位客服人員告訴記者，“一對一VIP班”上課的時間可由學員自行選擇，不過報這樣的班，按規定一次購買不得少於6個小時。這位客服人員還告訴記者，6個小時很難把筆試課程全部學完，要想真正學的透徹，可能需要20個小時以上。記者算了筆賬，按600元一小時計算，學20小時就要花費1.2萬元，考不過也不會退費，可謂是一筆龐大的“風險投資”。

　　保過班價格虛高

　　不過包賠也掙錢

　　在多家培訓機構的宣傳單上，都有“考試保過，不過退款”的字眼，這是否是虛假宣傳呢？記者采訪過程中發現，我省不少公務員考試補習機構確實能夠考不過退款，但前提條件是必須報名“保過班”，並且不能缺課。保過班一般來說都費用過萬，有的甚至超過2萬元。一名培訓機構的客服人員解釋說：“如果筆試過了面試沒過，我們會退還部分錢，但不超過全價的1/4；如果筆試都沒過，我們則最多只收2000元的材料費和工本費。”原來，所謂退款並不是退全款。但是，一位律師告訴記者，如果培訓班真的按照他們所說那樣履行退款，一般難以說是虛假宣傳。

　　如果按照宣傳頁上所說，聘請名師授課，再加上場地費和材料費，如果學生通過不了都退款了，那補課班會賠本賺吆喝麼？曾經在一家培訓機構工作過的謝女士解答了記者的疑問，“通常培訓機構都會設有眾多針對不同人群的補課方式，收費標准也不相同，盈利是肯定沒問題的。而且請的一些老師雖號稱是名師，但名師並沒有認證，有水分也是可能的，補課費相對就低些。單就保過班來說，由於收費很高，有兩成的學員能夠通過考試，培訓機構就能賺很多錢。”一位銀行的理財經理還給記者算了這樣一筆賬，保過班都是成績下來後纔會牽涉到退款事宜，如果保過班的學費是一個學生2萬元，假設有100人報名，那就是200萬元，按照周期兩個月來算，就算是存款利息，也會是一筆不小的收入。

　　“考試秘籍”不靠譜

　　價格虛高難監管

　　這些天價培訓班是否物有所值呢？記者在某培訓教室裡看到，一名授課老師正在一間坐滿學員的教室中上課。教室內桌子上擺滿了學員們的教材。一名大四學生告訴記者，他報的是5000元的培訓班，要連續上課10天。“主要學的是一些基礎知識，老師也會講解些歷年考試題目。講授內容很多，老師講課速度也很快，有時還不能完全理解就已經進入下一環節了。”他坦言，報考培訓班也是為了一種心理安慰，因為周圍很多學生都在報，但實際效果究竟有多大，真的說不清。除了求心理安慰，很多考生希望可以借助輔導班獲得一些“考試秘籍”或者考試經驗獲取高分。還有部分大學生是為了培訓班能夠“預測考題”纔不惜花重金報名的。

　　去年考上公務員的黑龍江大學學生小蔡告訴記者，她也曾報過8000多元的輔導班，但以她的個人經歷來看，培訓的作用並不大，尤其是行政能力測試部分，雖然老師會給一些答題技巧和方法，但由於考試時間短、題量大，真正考試時根本沒有時間來套用這些技巧，多數情況下還是依靠自己平時練習積累下的答題能力。對於“預測考題”，她表示，其實所謂的預測，就是題海戰術，做得題多了，就會感覺好像在培訓班學過一樣。

　　公務員熱與監管真空

　　催生高價培訓

　　既然如此，那培訓班的價格為什麼會這麼高呢？某知名公務員培訓機構的負責人認為，公務員考試熱必然會讓公務員考試培訓班熱，價格也就變高。他認為，公務員熱是如今就業難和失業率增長的必然結果，考生和家長更趨向於尋找穩定的“鐵飯碗”。“只有公務員熱淡下去，公務員考試培訓班的費用自然就會降低了。”同時，他也認為，中國學生的應試教育習慣也讓學生過度依賴培訓班所謂的“考試秘籍”。

　　記者在采訪過程中發現，監管真空也是公務員培訓班價格高的重要原因。黑龍江公務員局申明，公務員招考不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。也就是說，現在市場上的公務員培訓班並不是“公辦”的。采訪中記者發現，哈市市場上的公務員考試培訓班都屬於私企，價格都由自己定，政府很難有效進行監管。工商部門雖然負責審批營業執照，但社會培訓的准入門檻較低，目前國家還沒有專門機構對公務員考試培訓進行規范。培訓機構作為經營性單位，工商部門只能監管其經營行為，對其專業實力無法評估；物價部門也並沒有一個可以參照的價格標准進行定價；教育主管部門與培訓機構也沒有直接隸屬關系，不便監管。“教育部門可以管理一些‘文化教育培訓機構’，但公務員培訓目前沒有明確界定是屬於哪一類型教育，讓我們管理起來有心無力。”一位教育部門工作人員說。

　　記者發現，全國及各省市沒有相關政策來解決公務員考試培訓機構混亂問題。我省教育管理部門的工作人員認為，只有提高社會培訓機構的准入標准，並明確監管責任，纔能治理該問題。