昨天上午，記者在市婦女培訓學校一樓大廳內看到，大廳四周懸掛著各家用人單位、企事業單位用人招工的信息或海報。在100多家用人單位中，以賓館、快捷酒店、大酒店等招聘房嫂的用工信息最多，大約佔了4成以上。房嫂的工資一般在每月1500元至1800元之間，並都給交三險一金，其中南崗區一家高級大酒店招房嫂時開出了在月薪2000元的基礎上，再加各種考評獎勵的優厚條件。

　　盡管條件誘人，可前來應聘的人幾乎沒有。“有一些賓館在我們這兒掛這種招聘信息，最長的都有半年以上了，可少有人問津。”解釋其中的原因，負責該項工作的就業科工作人員告訴記者，房嫂的工作一般是輪休制，上一天一宿，休一天一宿，而且要求嚴格，尤其是大酒店客房部都有一整套嚴謹的規定，獎罰分明。部分應聘者認為，工作“太板人”，條條框框比較多，擔心每個月的收入會受到影響。

　　而同樣叫“嫂”的為單位做伙食飯的“廚嫂”，則在近一年內成為了冰城一些沒有特殊技能、學歷又不高女性的求職新寵。記者在現場看到，廚嫂的月薪一般在1500元左右，最主要的是工作時間相對短。一般是上午10點以前到崗，做完午飯12點半左右就可以下班。

　　在道裡區一家民營公司招聘廚嫂信息的海報前，裡外三層圍了大約八九名中年女性，她們正在認真記錄上面的信息和聯系電話。“這家公司離我家特別近，走路也就十分鍾。對於我們這樣沒啥學歷，又常年做家務勞動的女性來說，中午給十幾個人准備四菜一湯實在不是啥難事。”正在抄寫資料的劉女士告訴記者，這樣的“熱門”崗位難求一職，招聘信息貼出來很快就會招滿人。