東北網9月22日訊(記者莊園 編輯李玥)哈爾濱監獄五監區，現35歲以下青年民警佔監區民警總數的52.2%，是一個充滿活力、青春洋溢的年輕集體，是一個敢打硬仗、勇挑重擔的光榮集體。

哈爾濱五監區民警舉行捐款活動。

　　近幾年來，五監區黨支部在監獄黨委的正確領導下，帶領全體民警，以監管安全穩定為首要任務，不斷探索民警隊伍建設、監管教育改造的新方法、新舉措，鑄就了一批作風過硬、勤奮求索、拼搏進取、默默耕耘的監獄人民警察，他們以愛崗敬業之心，無私奉獻之精神，揮灑汗水，勤懇工作，把所有的精力和心血都傾注在黨的監獄事業上。

民警們在黨旗下莊嚴宣誓。

　　五監區深知，民警是監獄事業的主要力量，造就一支過硬的民警隊伍，對於推動監區各項工作全面發展至關重要。因此，監區特別注重對民警的教育和培養，在民警隊伍建設上狠下功夫。

民警與服刑人員及其家屬交流。

　　在學習中，監區以『抓基礎、提素質』為目標，做到年有規劃、月有計劃、主題教育有安排，認真開展，紮實推進，組織崗位培訓，培訓率達到100%。同時，結合實際開展『一對一』傳幫帶，即監區班子成員和分監區班子成員，每人負責指導一名民警的工作，包括執法管理、個別教育、簿冊填寫等。以手把手傳授、面對面教育，完成了求真務實、不斷進取的監區文化傳承。目前，監區民警中先後有3人通過自學考試獲得本科學歷，1人獲得博士學歷，1人獲得碩士學歷，4人獲得國家心理諮詢師資格證書。在2015年哈爾濱監獄第七屆民警崗位業務知識競賽中獲得第三名，在2016年哈爾濱監獄業務簿冊評比中，獲得三項集體第一名，三項個人第一名。

　　在工作中，監區要求民警強化『安全首位』意識，嚴格落實監管制度，並且敢用、會用青年民警，主動『壓擔子』，放手『創路子』，不斷引導青年民警『在實踐中思考，從思考中感悟；在實乾中學習，從學習中進步』，以實際工作來提高青年民警的執行能力，發揮青年民警的創新能力，給青年民警創造更大的『發展舞臺』和『展示空間』。目前，各分監區班子成員年齡均在35歲以下，青年民警發揮的作用越來越大，監區的各項工作也不斷取得佳績。

　　在管理中，監區堅持用制度管事、職責管人，嚴抓日常管理，細化《民警崗位職責量化考評》，從工作作風、工作紀律、警容風貌、執法執紀等方面對民警進行考核和管理，強化監督，真抓真管，使民警精神面貌、言行舉止、執法素質、工作責任心等都在不斷提高和加強，實現多年民警『零違規、零違紀』。

　　在生活中，監區高度關注民警『八小時』以外，積極開展談話談心，了解所思所想，解決實際困難，加強正面導向，並且組織民警參加社會公益活動，連續3年參加哈爾濱市『愛心送考』，2名民警被授予『愛心駕駛員』榮譽稱號，持續對多名孤寡老人進行幫扶，全員參與『金秋助學』希望工程圓夢行動捐款。通過這些活動，引導民警樹立健康文明、積極向上的生活理念，思想覺悟進一步提昇。

　　五監區認真貫徹落實監獄黨委關於監管改造工作的各項工作部署，堅持一把手負全責，其他人員各司其職，各負其責，充分發揮集體智慧，緊緊圍繞維護監管安全和提高改造質量想辦法，下功夫，全面轉變以前『以押代管、以罰代教』的老觀念、舊方法，創新了『三自覺』(用教育啟發自覺、用制度規范自覺、用監督保障自覺)，推出了『分級層次同步教育法』，積極開展心理矯治和親情幫教，長期進行針對性個別教育，在保障監管安全的前提下努力為服刑人員辦實事、解難題，平均每年幫扶60餘名三無服刑人員，10餘名患病服刑人員。同時，充分發揮監區心理諮詢師的力量，對服刑人員全面進行心理矯治，心理測評面達100%。

　　監區堅持獄務公開，規范執法行為，將法治理念融入到執法工作的各個環節，計分考核、獎勵處罰、減刑假釋等執行工作，始終堅持集體研究、公正評議、嚴格審核、公開公示的程序，營造一個公正、透明的執法環境，進一步增強了服刑人員的守法意識，提昇了民警執法的公信力。

　　通過全體民警的不懈努力，監區已經形成了民警隊伍作風過硬，監管安全持續穩定，教育改造不斷取得新突破的良好局面，做出了顯著的成績。因此，五監區被多次授予監獄系統表彰，先後於2011年被哈爾濱監獄授予先進黨支部，哈爾濱監獄目標管理工作考核第一名；2012年被監獄授予『五·四』紅旗團支部，哈爾濱監獄評為目標管理工作考核第二名；2013年被中華總工會命名為『全國工人先鋒號』，被評為哈爾濱監獄目標管理工作考核第一名、先進黨支部；2014年被評為哈爾濱監獄目標管理工作考核第一名；2015年被團省委命名為省級『青年文明號』，被評為省直機關先進基層黨組織、省直監獄系統先進黨組織、先進黨支部、哈爾濱監獄目標管理工作考核第一名；2016年榮獲集體三等功一次，被評為哈爾濱監獄目標管理工作考核第一名；2017年被評為先進黨支部。

　　『擼起袖子，加油乾！』五監區這個光榮又年輕的集體，將繼續以黨的十八大、十八屆六中全會及習總書記系列重要講話精神為指引，不斷與時俱進、開拓進取，更好的完成監獄黨委部署的各項工作任務，為監獄事業的發展做出新的，更大的貢獻。