堅守共產黨人的初心使命

　　爭做兵器新時代的先鋒表率

　　——全國勞動模范、華安集團孫茂權個人事跡報告

　　各位領導、同志們，大家好：

　　我叫孫茂權，是華安集團機械加工廠表面處理班的班長。今天，十分榮幸地站在這裡和大家一起分享我的成長經歷，共同感受一線兵工人的堅守執著和建設國防的使命擔當。

　　提起華安集團，相信大家都不陌生，在座的不少領導和同志都進廠參觀感受過，大家都會說這裡是生產炮彈的兵工廠，然而大家不知生產炮彈的背後凝聚了多少兵工人的艱辛付出和忠誠奉獻。我就從我的崗位經歷和大家講述一下我們兵工人背後的故事。今天，我的匯報題目是『堅守共產黨人的初心使命爭做兵器新時代的先鋒表率』。

　　一、紮根邊疆，奉獻兵工

　　我是88年從富區玻璃廠調到華安廠工作，成為一名當年人人羡慕不已的兵工人。當時被分配的車間就是現在大家經常進廠參觀的路線之一即精密機械廠，而我所在的班組就是負責軍品涂裝、電鍍、表面處理作業的生產班組，因為班組生產作業經常與油漆、強酸、苯等有害物質打交道，很多人都是難以忍受這種作業環境，乾了不長時間就調走了，而我確始終堅守在這裡，而且一乾就是三十幾年。在92年的時候，分廠領導看到我在工作中爭強好勝、敢抓敢管，就讓我擔任這個班的班長，工作至今應該也算一名老班長了，我也見證了企業的興衰發展歷程。從擔任班長那天起，我就更加嚴格要求自己，處處以身作則，以自身的實際行動感染和激勵大家。在歷年的生產中，我都能與班組職工一起斗嚴寒戰酷暑，克服一切困難，攻克了一道道技術難關，贏得了一場場攻堅戰的勝利。

　　面對很多榮譽獎勵，我都是一推再推。我記得在2001年的時候，企業當時經濟狀況剛有所好轉，為鼓勵公司各條工作戰線上的工作骨乾，推行了雙百精英評選活動，給予每人每月200元的獎勵工資，當時企業職工工資收入不高，很多人都去競爭，我在03、04連續兩年主動讓賢，雖然我的投票率都很高，但我還是把評選指標讓給了班組其他同志。我記得我在當時的分廠職工大會上進行工作述職，我說如果我繼續當選，勢必會影響班組其他同志的積極性，相反我把指標讓給他人，使很多職工有奔頭、有盼頭，更能發揮雙百精英的激勵作用。

　　我總是認為作為一名兵工人，做好自己本職工作是理所當然的事情，是我們兵工人的職責所在。可是分廠領導和周邊同志還是從各個層面去極力推薦我，2010年，經過省市層層推薦選拔，我獲得了全國勞動模范稱號的最高殊榮。當年去人民大會堂領獎的畫面，時隔多年，我仍然記憶猶新。我記得在人民大會堂裡聽到雄壯的義勇軍進行曲頒獎的時候，我的熱血在沸騰，激動的心情無以言表，我為我是一名兵工人而感到驕傲和自豪。面對沈甸甸的榮譽獎牌，我深知這是黨和國家賦予給我的最高榮譽，這份榮譽既是責任也是使命，我立志要把我的工作做得更優更好。

　　二、忘我工作，建設國防

　　三十多年來，我把自己的青青年華獻給華安的人民兵工事業，在自己平凡的崗位上無怨無悔任勞任怨，發揮著一名兵工人的光與熱。三十多年來，我堅持早來晚走，以廠為家，與班組職工同甘共苦、出力流汗，中午不回家，吃在一起，乾在一塊，用自己的真情實感換回大家的支持理解。我的班組人員多、工序多，屬群體作業，每道工序都會隨時出現這樣那樣的問題，我做到了哪裡有困難，我就出現在哪裡，一心撲在生產工作上。2009年正是工廠生產大乾之際，我突患急性闌尾炎，但是我還是咬著牙，堅持跟班生產，班組的同志們看著我疼的滿頭是汗，硬是架著我把我送進了醫院。我的愛人一再囑咐我要安心養病，我表面點頭答應了，但心裡還是牽掛著生產，我在手術後第四天就背著家人私自跑出院，步履蹣跚的來到生產一線投入緊張的工作，面對愛人的指責我都一笑了之。在生產任務繁忙時，為了搶時間趕進度，我最多的時候工作在15個小時以上，連續幾天幾夜不回家，我的工友都說我是『不知疲倦的硬漢子、生產一線的排頭兵』。

　　我剛進廠的時候就進了廠籃球隊，那時工廠活動比較多，我經常代表工廠去七區九縣和各大廠打比賽，後來企業經濟形勢不好籃球隊解散了，我還堅持參加工廠內部的比賽。我記得06年的時候，我參加工廠籃球賽，最後在爭奪冠亞軍的比賽中，我的腳部突然骨折，但我也沒有放棄，纏著繃帶繼續上場比賽，最終贏得了冠軍，我感覺自己受點傷算不了什麼，為單位贏得榮譽纔是我應該做的事。近些年來，因為生產繁忙的原因，我幾乎放棄了自己的所有愛好，我的周六周日包括節假日基本都在車間裡度過。我的愛人和孩子有事我也不能在身邊照顧，她們雖有怨言，但看到我每天疲憊的身軀，她們也會在背後默默地支持我關心我。記得是在05年夏季的時候，我們班組承擔了大量的軍品涂裝任務，我們工作的廠房溫度隨著烘乾爐溫而急劇昇高，烘乾爐工作作業溫度是150度，彈體出爐溫度也要達到70-80度，人在這種工作環境中有喘不過氣的感覺，很多同事都中暑暈倒在工作崗位，為了不影響生產的順利進行，我的愛人得知消息後從家裡給我送來電飯鍋和綠豆，為我的同事們熬綠豆水，解暑降溫。有時回想起這些往事，對家人總感覺有些愧疚，但是我知道我是一名兵工人，我只能一直往前衝，帶領班組多出產品、出好產品。

　　隨著軍品任務逐年增加，我們的彈體自動噴漆線已遠遠滿足不了大批量生產的需求，為了提高班產量，我和分廠工藝技術人員反復研究多次試驗，在既要提高噴漆速度，又要保證噴漆質量的前提下，我們大膽嘗試，采取改進工藝運行參數，改變送風量等技術措施，實現了彈體噴涂日產由過去600件提高到1000件，直到現在最高達到1300多件，其它零部件日產由4000件提高到13000餘件，每一次班產量的提昇都凝聚了我們班組和分廠工藝技術人員的聰明智慧和辛勤汗水，就這樣我們班組連續多年保質、保量、保安全地完成了各項軍品表面處理和噴涂的生產任務。

　　三、善於攻關，敢打硬仗

　　我的文化基礎不高，但是我在工作上喜歡較真，敢於向自己挑戰。為了補充自己在專業知識上的短板，我經常利用業餘時間去學習。同時，我在班組中提出了『自主學習、自我超越、追求完美、爭創一流』的口號，在我的帶領下，班組上下比學趕幫超的熱情空前高漲，攻克了一系列影響產品質量和制約生產的重大問題。彈體噴漆是關系到裝備產品質量的重要環節，大家知道彈體噴漆是為了防止彈體腐蝕，在過去戰爭的年代，國家戰事多彈藥消耗快儲存時間短，那時對彈體噴漆質量要求並不高，現在我們處於和平年代，我們生產的裝備產品更多的是為了國防儲備，儲備的周期可能會是15年到20年甚至更長的時間，這就對我們的噴漆質量提出了更高的要求。為了提高彈體噴漆質量，有效解決噴漆產品返修率高的問題，我帶領分廠QC小組成員動腦筋，想辦法，反復研究探索總結出了一整套解決問題的辦法和措施，一起摸索探討反復實驗，重新配置調配漆粘度，調整參數，優化噴涂程序、完善工藝、改進工裝，最終解決了噴漆返工率居高不下的老大難問題，使噴漆一次交驗合格率達到100%，節約返修費用達10萬元。此項成果不僅受到公司領導和分廠領導的高度贊揚，還榮獲了中國兵器工業集團公司質量QC創新成果二等獎。

　　近幾年來，隨著裝備設備的昇級改造，一些新問題時有發生，在不同程度上制約影響著產品質量和生產進度。我和班組同志一道集思廣益，一邊向設備廠家諮詢求教，一邊搜查各種技術信息，最終一舉解決了靜電噴漆機的粉化、漆薄；電泳涂漆生產中出現的堆漆、顏色不均、電擊傷和磷化工序中的磷化膜不均和鏽點等諸多問題，實現小改小革100多項，技術創新成果20餘項，彈體噴涂提高生產效率216%，彈體零部件提高生產效率325%；產品一次交驗合格率為100%，班組生產無一廢品，實現了產品『零缺陷』的重大突破。

　　四、精益求精，節約挖潛

　　文化是企業創新發展的靈魂，作為一線班組也要打造先進的班組文化，用文化的力量提昇班組的管理水平。自2007年以來，我在班組中推行了『精細每一處，節約每一分』的工作理念，不斷完善了班組的成本管理制度，大力開展了節能減排活動，不斷降低了班組的生產成本。我在生產工作實踐中感到，只要我們用心去做，就能找到節約挖潛的空間。我在工作中，首先做到了把成本管理指標分解到班組的各個工序，落實到每個崗位上。堅持每月召開一次成本分析會，研究落實控制成本的有效措施。

　　2008年3月，我針對陽極氧化生產線的五個水槽子和浸磷生產線的三個水槽子，每次用水量很大且都直接排放沒有得到重復利用，我與該工序人員進行探討，進行了節能循環用水改造。通過改造，節水效果顯著，改造前每發彈體耗水140公斤，改造後每發彈體耗水72公斤，當年共節約用水5099噸，節約價值近20396元。

　　為了合理使用生產電能，我在我們班組率先推行了『谷』值用電生產方式，每晚21點上班，第二天早晨七點下班，這種工作方式是對我們每一個人生物鍾的改變和挑戰，我和同事們從不習慣到習慣，從非常疲憊困乏到逐漸適應，班組平均每年節約用電在200萬餘度以上，同時，還在各種油漆、稀釋劑和磷化液使用上嚴格管理，控制各種掛具維修費用，累計節約100餘萬元，為公司增收節支做出了我們應有的貢獻。

　　五、安全至上，科學管理

　　大家都知道，軍品企業的安全生產責任遠遠高於其他行業，企業歷史上85、87兩次爆炸事故都給我們敲響了安全的警鍾。加之我所在的班組是公司二級危險點，安全生產責任更是不言而喻。我從規范班組職工工作行為習慣入手，結合班組工作特點科學制定了『五經常』、『四控制』、『三勤』行為規范。『五經常』就是經常查看送排風設備運行情況；經常檢查掛具完好情況和退漆情況；經常檢查職工穿護是否符合安全要求；經常檢查現場環境和物品擺放情況，經常檢查易燃物品的存放和存量。『四控制』就是控制現場有害蒸汽濃度；控制現場溫度和濕度；控制沒有工作業務關系的外來人員的行為；控制有毒危險廢物的存放與處理。『三勤』就是勤檢查、勤督促、勤整改。

　　我還在班組內設立了『安全監督崗』，規定了從班長到組員，每人輪流佩戴袖標上崗執勤一天，並明確了每名監查員相應的責任、權力和檢查范圍。剛開始推行時，大家也議論紛紛，有的認為差不多就行了，後來我和大家講安全工作無小事，安全生產與個人、他人和集體利益息息相關，只有我們都能盡職盡責，纔是對我們個人生命安全的最大保障。從那以後大家都盡心盡力地當好安全監督員，嚴格管理，認真對待，實現了班組連續6000天無技安事故，連續多年榮獲公司『安康杯』競賽優勝班組稱號。

　　我還經常聘請公司技安部門專職安全員對職工進行安全知識培訓和排除故障演練，使每名職工都能清楚本道工序的操作規程、存在的安全隱患以及排除故障的方法，實現了安全培訓標准化。在此基礎上，我還提出了生產崗位『五不走』的工作要求。即：每天下班前設備不擦乾淨不走，地面不掃乾淨不走、產品不擺放整齊不走、安全檢查不徹底不走、交接班記錄不填寫不走，實現了班組標准化管理，提高了企業的本質安全。

　　六、凝聚人心，建設班組

　　雖然說，今天我們的班組建設走在了企業各班組的前列，但是回首以前我所在的班組真是苦不堪言。過去我們班組休息室是冬天冷夏天熱，牆面髒，地面亂，像一個多年陳舊沒人打掃的大庫房。80多人的大班組連個氣管子都沒有，那個年代都騎著自行車上下班，車帶沒氣了還得到外單位求助，工衣箱幾個人用一個，班裡連個掃地的笤帚都沒有，職工們一進班組就感到心情壓抑，乾完活就想往家走。我擔任班長後就暗下決心，一定要改變班組的休息環境，讓職工們感到家一樣的溫馨。為了兌現自己的諾言，我利用待料時間帶領職工們，修理房屋門窗，清理雜物，粉刷牆壁。還利用本班組職工有木工手藝的特長，為班組打桌子椅子櫃子，為全班同志創造了一個全新的生活休息空間，讓班組職工感受到集體的溫暖。

　　我還帶頭號召職工捐款購書，建立了圖書閱覽室，購買了電腦、電視機、VCD，極大的豐富了職工的業餘文化生活，活躍了職工的文化娛樂活動。為了增長班組職工的知識技能，我專門訂閱了《涂料工業》、《金屬磷化技術》、《電鍍技術》等方面書籍，為職工提供各種學習資料。通過學習，我們班組的職工大開眼界，更新了觀念，學到了經驗，增長了纔乾，綜合素質得到顯著提高，生產工作煥發出勃勃生機。

　　隨著企業逐年減員，班組已由最初的100多人減少到40人。為了完成日益繁重的軍品任務，我在班組裡提出了『精一門、會兩門、懂三門』的號召，互幫互學，比學趕學氣氛濃厚。我的班組先後有6名職工通過自學獲取了大專學歷，95%的職工不僅精通本崗位操作，而且能熟練的在其它崗位上獨立操作，培養7名相關專業的技能帶頭人和4名技師，為企業可持續發展打下了堅實的基礎。在18年生產大乾中，我們班組就是憑借各工序之間人員互動，互相協助，互相支援，乾完本崗位工作，支援下道工序這一優勢，在50天內完成了近三個月的生產任務。

　　我們這個班組的職工把忠誠企業，獻身兵器，愛崗敬業，勇於探索，善於競爭，創新爭先，踐行使命，報效祖國的企業核心價值理念，納入到職工的行為規范和職業道德教育活動之中。近年來，班組先後承擔的幾十萬發彈體的表面處理任務，實現了質量全優安全無事故歷史最好水平，充分體現了新一代兵工人報效祖國的赤子之心。班組不僅出色地完成了每年的生產工作任務，而且在齊齊哈爾職工職業道德表彰大會上做了經驗介紹，同時被評為黑龍江省職工職業道德模范班組。多年來，我們的班組喜獲全國工人先鋒號、國務院中央企業先進集體、中國兵器工業集團公司質量標兵班組、五好一准確示范班組等多項殊榮。這些榮譽的取得是對我的團隊艱辛付出的最高評價和獎賞。

　　七、奉獻愛心，樂於助人

　　作為一名黨員，我能時時刻刻嚴格要求自己，帶頭遵守企業的各項規定。就連我的孩子考學我也是自己家人在一起慶祝一下，委婉拒絕了同事和朋友們的祝賀禮金。但是，在同事家裡有個大事小情，我都能噓寒問暖，在第一時間給予幫助與關懷。

　　我記得過去我們這裡一進入秋季，家家戶戶開始忙著儲備秋菜，由於生產忙，我們班組職工沒有時間購買，我就千方百計想辦法，親自到大集上為職工購買白菜、土豆等過冬食品，讓職工們安心工作，解決他們的後顧之懮。有一年，我們班組職工王金偉家中失火，我聽說後第一時間趕到現場，看到屋內生活設施全部燒焦，一家人已無家可歸，我聯系分廠領導為他和家人安排了臨時住所，並幫助他重新修建了住房。我的班組也是工廠第一個成立職工互助會的班組，職工生活有困難的，班組出面幫助解決，近幾年來，先後有30餘人在生活困難、子女上學、看病醫療方面得到了互助會的幫助，緩解了職工的燃眉之急，受到了職工的一致好評。

　　我的班組既是一支能打硬仗的團隊同時也是一個有著愛心的集體。我記得當年原廠一小，就是現在的區第四小學，有一名叫艾欣的特困學生需要幫扶資助，這位艾欣同學父母離異，和其一起生活的母親還有精神病史，我獲知消息後，積極與公司團委取得聯系，決定對這位女學生進行一幫一幫扶資助。我記得當時這位女學生剛上二年級，我和我的班組制定了一個長遠的資助方案。當時工廠也不太景氣，我們班組職工的收入也不高，但是在我的倡議下，班組上下都能積極響應，為艾欣同學購買了羽絨服、棉皮鞋和學習用品，我和班組其他同志還定期去艾欣家裡慰問走訪，解決生活和學習上遇到的困難，就這樣一直幫扶到她完成學業，現在她已經在外地獨立工作了，也了卻了我們一直為之牽掛的心願。

　　八、困難挫折，無怨無悔

　　由於我們班組特殊的作業環境，每天職工都直接或簡潔接觸到各種有毒有害氣體和物質，很多職工都是患有不同程度的職業病，我現在血小板和白細胞都比正常人少很多，身上有個傷口就會流血不止。有的工序的同事常年接觸強酸作業，腸胃也嚴重損傷，就是俗稱的『爛腸子』，在這裡工作的人沒有胖的。我可以不誇張地講，我們廠房裡最惡劣的時候連一只蚊子蒼蠅都沒有。近些年來，雖然采取了一些防毒保健措施，但是這種作業環境還是一般人無法接受的。最有意思地是，前一陣子我們廠房裡飛進來一只野鴿子，我們沒有去逐走它，而是特意為它開了一扇窗戶，就是為了讓它為我們的生產環境起到一定的監測作用。就是在這樣惡劣的生產作業環境下，我們依然無怨無悔地堅守著，為了生產更多的先進兵器裝備，打造堅不可摧的國防。

　　由於我性格直爽，有時因為生產任務急，對待班組同志說話嚴厲了一些，工作方法不得當，難免會得罪了一些人。我記得在05年的時候，那年我們表面處理線要進行技術昇級改造，單位領導讓我牽頭負責，我們在設備改造期間就有人給公司紀委寫匿名信告我，說我將技術改造中所拆下來的設備用車拉出工廠賣給了廢品收購點。紀委調查組來到我單位進行細致調查後，最後定性為無中生有，誣告就這樣宣告流產了。這件事對我觸動非常大，雖然自己也感到莫名的委屈，但是作為一名黨員，我也感覺到自己要時刻保持清醒的頭腦，在工作中要注意方式方法，講究工作策略，只有對自己高標准嚴要求，纔能真正經受組織的考驗和職工的信服。

　　九、牢記初心，創先爭優

　　我是94年入的黨，論黨齡也有二十幾年了。我的初心就是紮根基層，為黨工作，立足崗位，強軍報國。在我心中，我深切感到，要想成為一名合格的共產黨員，就要在平時工作中，讓人看出你的表率作用，用自身的實際行動中影響感染他人；在生產關鍵時刻，就要衝在前、乾在前，讓職工群眾以我們為榜樣。可以這樣說，我熱愛我工作的兵器，是兵器的大熔爐培養了我錘煉了我，我今天取得的所有成績與黨組織的諄諄教導是密不可分的。我們兵器的精神就是把一切獻給黨，我也一直在堅守著這份崇高信念。今年，我還榮幸地代表企業勞模代表參加了建國七十年我與祖國同行企業快閃視頻的錄制，表達了我對黨對祖國對兵器的無比熱愛之情。

　　我們企業是第一批開展『不忘初心，牢記使命』主題教育的單位，這次主題教育對我個人啟發很大，我感到既是一種教育洗禮，更是一種鞭策激勵，增強了我們推動踐行初心使命的責任感和使命感。通過教育學習，我會更加清晰地認知自己肩上所承擔的職責和使命，更加堅定履行好強軍首責，推動企業高質量發展的信心和動力。我要以對黨和兵器的赤誠之心，立足崗位，創先爭優，努力拼搏，再創佳績，不斷續寫兵器壯麗發展的美好明天。