黑龍江日報1月15日訊 在省委省政府的堅強領導下，我省四個煤城貫徹落實新發展理念，積極推動轉型發展，因地制宜采取許多破解改革發展難題的可行措施。但同時也應看到，煤城產業老化、資源枯竭等問題積重難返，人口、人纔外流，企業外遷，產業轉型與動能轉換、體制轉軌、民生改善等各種矛盾相互交織，轉型發展的困難和壓力依然很大。在此，就促進四煤城加快資源型經濟轉型發展提出如下建議：

　　要著眼不斷變化的市場需求運籌謀劃本地資源開發和產業項目建設，實現由資源驅動到市場牽動的思路轉變。對市場需求潛力大、增值獲利幅度高的產業，如果有資源要『就地取材』謀發展；沒資源靠『借船出海』甚至『無中生有』也要努力發展。煤城並非一定要『吃乾榨淨』煤炭資源，完全可以挖掘更有潛力的相關產業。從市場需求謀劃產業方向，煤城就可找到許多前景可觀的大產業。

　　要突出特色、因地制宜選擇發展本地能夠形成和增強競爭優勢的產業項目。煤城在選擇新興產業、建設新項目方面還程度不同地存在趨同化和新產能重復建設的苗頭。要整合優化，促進新興產業錯位發展，克服同質化競爭和重復建設的苗頭，避免形成市場惡性競爭和新的過剩產能。

　　要勇於創新創意創造，切實把新舊動能轉換作為轉型發展的根本依托。必須把轉型發展的基點放在創新驅動上，依靠創新、創意和創造，提昇產業項目建設的科技內涵和創新支橕，加強科技合作交流對招商引資的項目帶動。要營造全社會創新創業氛圍，進一步激發企業創新活力，不斷積蓄和增強煤城產業轉型的新動能。

　　要堅持企業為主體的自主發展，全生命周期地關愛支持本土企業的成長壯大，放手支持企業為主體進行產業鏈招商和產業集群引商聚商，從而示范帶動越來越多的企業在我省資源型地區聚財興業。要糾正那種熱衷於招商引資上項目卻忽視對建成企業全程支持全程服務的傾向，把貼心優質服務涵蓋企業生命周期的全過程。

　　要依托自身特色優勢項目，紮實有效地留住和引進本地發展急需的人纔、技術及品牌。要抓住為人纔創造發展空間這個關鍵環節，要從待遇留人做起，捨本引進、留住並用好本地發展急需的適用對路人纔。