東北網1月29日訊(記者 周秘) 鶴崗礦業公司職工積極響應『就地過年』的號召，全力配合做好特殊時期疫情防控工作，捨小聚、為大家，匯聚起企業同心戰『疫』、轉型發展的強大正能量。

　　對於家在齊齊哈爾龍江縣的新陸煤礦員工高樂來說，每年春節回家探親的機會是彌足珍貴的。『原本打算回老家跟父母、長輩一起過年的，但受疫情影響，今年就不回去了，響應「就地過年」的號召。而且我現在這個崗位人員緊缺，在這個特殊時期更應該為企業作些貢獻。』高樂說到。

　　為把人員流動降到最低，富力煤礦黨員領導乾部帶頭落實『就地過年』的倡議，采取職工微信和QQ群推發倡議鏈接、班前提醒、懸掛宣傳條幅等措施，積極引導廣大職工和家屬安心留在本地過年。

　　富力煤礦通風區主管消火和防突工作的副區長張寶去年就因疫情沒有回老家團聚。『就地過年』倡議發出後，今年他主動放棄回老家與父母一起過年的機會，提出駐礦過年，與兄弟們一起過個『團圓』節。『現在網上流行一句話「就地過年不孤單，電話視頻話團圓」，今年咱也趕一下「時髦」，就通過微信跟爸媽視頻過新年了。』張寶說。

　　此外，為讓『就地過年』職工感受到『家』一樣的溫馨氛圍，鶴礦公司積極安排春節期間生活物資和符合疫情防控要求的新年文娛活動，傳遞企業關愛親情，讓職工感受到親人的溫暖。