據龍視新聞聯播報道 今年的政府工作報告提出，『依靠創新推動實體經濟高質量發展，培育壯大新動能。』站在新起點，黑龍江該如何用創新賦能，推動發展呢？系列報道《智庫專家談振興》為您解讀。

　　記者張琪琦：面對『十四五』，『優化營造良好創新生態』，您覺得黑龍江省應該怎麼做？

　　黑龍江區域創新驅動發展研究中心主任、首席專家、哈爾濱工程大學教授李柏洲：我認為應該主要從三個方面入手，一是以人纔為第一資源構建激勵機制；二以大學科研院所為創新策源地建立知識創造體系；三是以企業為主體構建產學研協同創新網絡。

　　記者張琪琦：您剛剛提到了要以人纔為第一資源構建創新激勵機制，怎麼做纔能達到這個目標呢？

　　李柏洲：我認為要完善人纔評價體系，破除『五唯』，創造一個寬松的鼓勵創新、容忍失敗的良好的創新氛圍。要深化科技領域『放管服』改革，讓科研人員在研究選題、團隊建設、經費管理等方面有充分的自主權。完善薪酬體系，使科研人員受到多方面的激勵。

　　記者張琪琦：您剛剛也提到了要有凝聚人纔、吸收人纔的能力，如何發揮大學和科研院所作為創新策源地的作用？

　　李柏洲：我認為要緊密地圍繞大學大院大所來配置資源，通過配置資源來提高大學大院大所的輻射力、吸引力，使它們真正成為創新的策源地。

　　記者張琪琦：您認為如何完善以企業為主體的『官產學研用』協同創新網絡？

　　李柏洲：一是不斷提高企業的R&D(研究與開發)投入強度，應該通過各種有效的措施，鼓勵和引導企業不斷擴大研究機構，增加創新投入。二是培育和打造黑龍江省優勢的核心企業或者特色的新興市場主體，不斷增加新興市場主體的數量。三是通過體制機制創新，吸引、有效整合科技資源，形成有效的『官產學研用』協同創新的網絡。