黑龍江日報1月5日訊 有的員工在輸入代碼，緊張編程；有的員工在溝通客戶，更新後臺……臨近歲尾，龍采科技集團的辦公樓內一派繁忙。員工們告訴記者，年底眾多的企業客戶忙於衝業績，龍采的信息化服務業務也水漲船高。大家對龍采發展充滿信心，乾勁十足。

　　以互聯網軟件服務為主業的龍采科技集團長袖善舞，目前已累計服務14萬家企業，其中多數是二三產業中的中小企業。該企業開發的各類雲平臺，順應互聯網發展大勢，以優質的產品和服務為客戶提昇了效率，降低了成本，方便了群眾。由於總部在哈爾濱，行業翹楚的龍采為我省的產業數字化和數字產業化貢獻了重要力量。

　　兩個雲平臺

　　從一線城市遷入哈爾濱

　　龍采科技集團是一家誕生於哈爾濱的創新型高科技企業。2012年，龍采將企業資海雲平臺總部設在北京，之後業務順風順水，在業界頗有知名度。

　　樹高千尺忘不了根。2016年，龍采將企業資海雲平臺遷至哈爾濱。次年，企業資海雲平臺在新三板掛牌。今年，龍采又將原在北京孵化完成的體育雲平臺遷到哈爾濱。至此，龍采科技集團總部徹底落地哈爾濱。

　　緣何將兩個雲平臺基地從一線城市遷至哈爾濱？『落地哈爾濱緣於濃濃的家鄉情懷。北上廣不缺我，但哈爾濱缺我！我們企業要通過發揮自身優勢，以實際行動支持家鄉數字經濟發展。』龍采科技集團董事長楊春波告訴記者。

　　據介紹，從資源上講，龍采最看中的是哈爾濱的科教人纔優勢，企業發展將助力優質人纔留在哈爾濱。此前通過多年的發展，龍采的決策者發現，在一線城市，很多頂尖的專業人纔都去了BAT等大廠，像龍采這樣的企業想批量招聘優質人纔有些難度，人力成本也高。但哈爾濱科研院所多，除個別專業極頂端人纔外，龍采的招聘需求在哈爾濱都能滿足。

　　落地哈爾濱，推動了龍采自身發展，也拉動了本地就業。目前，龍采在哈的兩個雲平臺吸納500多名人纔就業，主要是軟件技術人員，以碩士、本科居多，涉及計算機編程、互聯網應用等領域。加上在我省的各分公司，龍采一共吸納700多人就業。人纔的加持，推動了企業發展。目前，在我省的互聯網數據中心(IDC)中，龍采佔有60%的份額。

　　助力中小企業降本提效

　　日前，記者來到龍采科技集團看到，運營部門員工正在熱情地與客戶溝通，協助客戶調整資海雲後臺，上傳資料、編輯美化文案、剪輯視頻。龍采科技集團運營副總劉程告訴記者，最近一段時間，企業的95名運營員工常常加班到晚上七八點鍾。

　　為何如此繁忙？據介紹，龍采近年來著力中小企業軟件服務，開發出資海雲服務平臺，內含行政管理、人資管理、營銷管理等內容，各模塊數據打通，根據客戶需求分模塊靈活銷售。該平臺成功實現客戶網上辦公，受到中小企業的青睞。

　　龍采科技集團總經理王曉磊舉了個例子，該平臺的模塊之一無感知考勤系統，可實現員工打卡不用按指紋，正常走路即可錄入考勤信息，可實現50人同時有效經過設備。

　　『自從安裝幾個攝像頭後，管理輕松多了，員工自覺性也提高了！』談到應用龍采產品的感受，哈爾濱伊麗莎白健康體檢中心總經理胡繼川說，自己企業以前打卡麻煩，有時人多還耽誤時間，還有代替打卡的現象發生。自從幾個月前采用龍采的無感知考勤系統，員工一走一過就完成人臉識別，根本不用停步。龍采的銷售人員定位系統提高了管理效能，一鍵實時可知員工離開單位去哪兒洽談業務。

　　目前，龍采在我省的業務主要是為中小企業提供互聯網信息化服務，如網站、公號、APP等建設運維。搭上數字經濟快車後，客戶普遍反映提昇了管理效率，節約了運營成本。眾多企業不養人只購買服務的模式，也節省了服務器和電力。

　　挖掘龍江資源

　　推動平臺經濟發展

　　成立於2004年的龍采抓住互聯網機遇，持續賦能傳統產業。目前，龍采集團在北京、上海、深圳等全國46個城市設立了73家分公司，月上線信息化項目1600餘個，年產值20億元。2021年，龍采科技集團憑借技術研發實力和創新的產品，位列中國互聯網百強榜單第72位，這是龍采自2015年起連續7年上榜，系東北三省唯一入選企業。但龍采發力數字經濟的步伐不會停歇。

　　該集團下屬的龍采體育科技公司，原來設在北京。企業抓住健康中國建設和全民健身的機遇，開發出體育場館、體育賽事、體育培訓等管理系統，並開發海健身APP，為政府體育管理者、教練員、裁判員、運動員、健身學員等網上辦公、網上溝通、網上授課搭建平臺。為滿足群眾對美好生活的需要，龍采結合我省優勢，目前預開發冰雪運動大數據系統、滑雪場管理系統，為冰雪場館、體育廠商、體育明星、體育從業者、學員搭建平臺，實現高效考核、授課、推廣、學習等功能。

　　我省提出大力發展數字經濟的戰略後，民營企業龍采信心大增。『近期我們對紫丁香計劃的上市培訓、獎勵有了進一步了解，相關部門正在與我企業對接。我們將依托日益優化的營商環境，挖掘我省資源優勢，大力推動平臺經濟發展。』楊春波告訴記者。