黑龍江日報7月18日訊 為增強機關能力作風建設中『解放思想、振興發展』研討的實效性，鶴崗市聚焦問題抓落實，擔當實乾強作風，將研討地點從室內搬到群眾身邊和生產經營一線，創新探索實施了以『走訪、下訪、接訪』和『進民營企業送服務、進項目現場解難題、進基層一線察實情、進群眾家中聽民意』為主要內容的『三訪四進』研討工作法。通過『發現問題、研判問題、解決問題』閉環推進，有效突破了一批企業發展瓶頸，解決了一批群眾急難愁盼問題。

　　真進深訪發現問題。鶴崗市著眼為民服務，聚焦短板弱項，市領導帶頭先後58次深入項目企業和基層開展調研活動，宣講黨的十九屆六中全會精神、全國兩會精神和省第十三次黨代會精神，調研檢查民生實事、項目進展、疫情防控等情況，現場解決實際問題120餘件。各縣(區)、市直各單位(部門)班子成員緊跟步伐，立足崗位實際，聚焦『小切口』，從群眾最關心關注的事情抓起，通過走流程、深入基層問計、座談交流會等形式開展實地調查280餘次，發現農資運輸不通暢、中小微企業融資難、居民戶籍轉移程序繁瑣等問題300餘項，全部納入『四個體系』閉環運行，並實行銷號管理。

　　精准發力研判問題。鶴崗市始終樹立問題意識，堅持問題導向，科學分析問題，找到問題癥結，各縣(區)、市直各單位(部門)圍繞摸排梳理出的規上企業高質量發展、資金鏈緊張等方面問題和困難，從嚴從細梳理問題清單，組織協調機關單位、重點企業、群眾代表、社區工作者和專家學者等召開問題剖析專題會、專家諮詢座談會等，系統研提意見措施，建立問題整改臺帳，明確整改步驟，確保取得明顯成效，並對涉及產業轉型示范城、生態和諧宜居城『兩城』建設和民生項目的典型問題，分層次、分領域、有重點的納入全市能力作風建設問題清單中。目前，各縣(區)、市直各單位(部門)已形成調研報告66篇，研究確定解決問題、改進工作的辦法措施110餘條，確保問題解決落實到位。

　　突出實效解決問題。鶴崗市精准對焦企業和群眾急難愁盼，針對省市重大項目和老弱病殘孕等特殊群體，開通綠色通道，提供『一對一』服務，積極回應服務對象訴求，推動形成『被動等待服務』向『主動幫辦代辦』轉變的便民服務新格局。綏濱縣班子成員先後深入崧陽糧油、盛蘊熱電、大唐風電等13家規上企業，協調解決企業訂單不足、貸款進度慢、拉動力不強等困難和難題。南山區建立區領導包聯企業(項目)工作機制，完成全區34個包聯的企業項目調研走訪，幫助7戶企業解決用工短缺和資金周轉難題。向陽區為群眾提供『一站式』優質高效服務，將原本繁瑣的行政審批等流程進行簡化，對所需材料告知群眾一次性補齊。

　　自5月份『三訪四進』活動開展以來，各縣(區)、市直各單位(部門)累計解決企業和群眾『急難愁盼』問題260餘項，以實實在在的成效取信於民，促進能力作風建設年活動走深走實。