東北網11月2日訊  蕭瑟的秋風似乎永遠也掃不乾淨街頭的落葉，這個季節，在林都伊春，每時每刻都有五顏六色的落葉紛紛揚揚地飄落在街路上，每有一輛車子經過，繽紛的樹葉都要緊隨車尾追出老遠。這個季節，在東北，恐怕只有林都伊春纔有這樣的風景。

　　被譽為『光明一條街』的伊春市伊春區青山路，綿延數公裡，兩側有光明集團旗下的大企業5家，員工3000多人，每天上下班時間，灰色工裝上印著醒目的紅色『光明集團』字樣的隊伍幾乎越過了道路的中心線，寒來暑往，23年沒有停息。

　　這些人與光明集團榮辱與共，構成了光明集團獨有的風景。

　　光明集團的看門人

　　2008年10月25日早上7時20分，離下班時間還有40分鍾，門衛張師傅就開始准備下班了，他換下印有『光明』字樣的工作服後到大門外抽了一支煙，又回到門衛室靜靜地坐在椅子上，望著門外，在尋思著什麼。一個月前的這一天，光明集團的掌門人馮永明就是從張師傅掌控的這扇伸縮門走過，再也沒有回來。

　　不一會兒，他嘴裡嘟囔了一句：『沒有人會跟你說這麼多的，說多了有啥用？』

　　光明集團沒有獨立的總部，位於伊春區青山路118號的下屬企業美華廠實際上就是光明集團總部所在地。光明集團老總以及公司的高管都在這座不大的小樓裡辦公。因此，門衛的崗位顯得十分重要。

　　不想『多說』的張師傅還是忍不住要說。『月工資450元，和低保戶差不多。節假日還得照常上班，沒有補助。』張師傅說，現在在光明集團工作的員工，工資水平普遍低下，在車間的工人也就五六百塊錢，收入高的也不過千八百元的。掙一千元錢的工人早上5時許就到廠了，他們往往都是乾『慢活』的工種。

　　張師傅家三口人，老婆在一家企業打工，孩子上高中，兩口子的收入加在一起正好一千元。『幸虧孩子是憑本事考上的高中，否則連學費都交不起！』

　　『好時候咱只趕上了「尾巴」。』張師傅是1996年來廠，『那時候，單位總給職工發錢，有時候一天發兩回，習慣了我們也就不用打聽這錢那錢都是什麼名目，給你錢你就拿著！』

　　張師傅說的『那時候』是指1996年以前。職工們都說，從1990年到1996年的五六年間，是光明職工最幸福的時光，此前企業在困境中艱難跋涉，此後企業開始一步步走下坡路。唯有那段時光是令光明集團員工們『最值得懷念的』。

　　『光明那時候火啊！整天來求領導辦事的推不開門，以至於辦公樓裡貼出了告示：「謝絕來訪辦私事；家具遵章不零售；熟人面前不說情。」』

　　『光明那時候好啊！連政府機關的工作人員都跳槽奔向光明……』

　　『一年發14個月的工資，大米豆油什麼都發……』提起光明集團的過去，與其一牆之隔的扶林社區奮發委一組的徐大爺羡慕不已，『可是現在完啦！別說開雙薪了，連「單薪」都開不出來了。』

　　『那時候，在光明集團工作的雙職工家庭，家裡都不用起火做飯。』上早班的孟師傅說，以當時的收入水平，夫妻倆月收入都能達到三四千元的家庭實在是太少了，『在光明集團上班的雙職工家庭就能達到』。

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　　『光明樓』的變遷

　　伊春居民的收入水平看起來不怎麼高，這從公共汽車的票價上可見一斑。記者乘坐2線小公共汽車經過了十多站到達終點站『光明二廠』，票價只有5角錢。公共汽車上還在使用幾乎絕跡了的公共汽車小票。

　　2線汽車線路上有一站名叫『光明樓』，記者到達時纔發覺這座被命名為汽車站點的標志性建築竟然是4棟不顯眼的普通住宅樓的組合。

　　『過去，光明樓可不是這個樣子。』職工王大爺說，『十年前，這樓可是光明集團職工身份的象征，能夠住進這座樓是一種榮耀。』

　　如果不是王大爺介紹，沒有人會相信住在這樣的樓裡竟然是身份的體現——樓體年久失修，單元門破舊敞開，樓道裡堆滿了酸菜缸、破舊的櫃子等過時的物件。

　　大白天，院子裡不見一人，死氣沈沈的。

　　一樓一家小餐館的老板介紹說，現在光明樓裡住的大部分已經不是光明人了，多數光明職工都把房子賣了舉家遷到了別處謀生。『當初開餐館主要是面向光明職工的，那時，我這工薪消費檔次的小餐館，回頭客多是光明職工，沒想到企業一天不如一天，我這飯館的生意也一天比一天冷清。』

　　『我這飯館，就是光明的縮影！』老板說。 『我現在的回頭客都是附近出勞務的，餃子六塊錢一大盤20個，餃子包得像小包子一樣大，小了不夠吃，就這樣，光明的人也不來了。』

　　打掃衛生的李嫂

　　太陽昇得老高時，美華廠的廠區纔被陽光普照，原因是美華廠被半個小山遮住了。這時，記者的身上纔有了一絲暖意。

　　伊春的氣溫早晚溫差大，早晨會冷得打哆嗦，而中午溫度回昇至零上20攝氏度，讓人直想脫掉厚衣服。

　　扶林社區奮發委一組的數百戶居民就夾在美華廠和無名的小山之間，因為是棚戶區，這裡吸引了許多從樓裡搬來的光明人。

　　李大嫂是從『樓上』到這裡專程看望她的一位好姐妹的。這天，她因為在工作中扭傷了腰，難得有了休息的機會。

　　李大嫂的月工資也只有450元。『過去企業效益好，職工待遇也好，現在不行了。』李大嫂說，『過去，老馮對職工好，受到他幫助的人數不過來。現在企業不行了，老馮完了，職工也跟著遭罪了。』

　　『是企業「不行了」，還是老馮「不行了」？』記者問。

　　李大嫂說：『這話讓你問的，我一個打掃衛生的哪能說清楚吶。』

　　李嫂除了關心老馮『能判多少年』外，更關心12年前職工們交的3000元押金以及二期股票會不會返還，有沒有收益。事實上，二期股票有1.35億元之多，是1996年10月光明計劃上市的時候向員工及社會公眾募集的資金，稱為光明二期原始股，如今已經歷時12年了，沒有任何收益。

　　望著山腳下工作了20多年的光明集團美華廠區，李嫂感慨萬千。『多好的企業、多好的品牌，這樣毀了。』

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　　沒有等來『二十年創業功勛』獎章

　　『為了這個企業，無數員工付出了辛勤的汗水。』工人韓師傅說，『建廠之初，員工們人拉肩扛、揮鍬舞鏟，僅僅用了一年的時間就建好了廠房，安裝好了設備開了工；為了按時保證完成出口任務，員工們夜以繼日地奮戰在生產一線，有的連續20多個小時不下崗。』

　　『1995年12月18日，是光明集團創建10周年的日子，那一天，公司開了一個由2000多員工參加的慶功大會，會上我們72名創業「元老」戴上了「十年創業功勛」獎章，還獲得了10000元的獎金。』光明『十年創業功勛』獎章獲得者周大爺說，『那時老馮還說，讓我們再乾10年，到企業創辦20周年時，要發給我們「二十年創業功勛」獎章，可是，我們等了13年等來的卻是這樣的結局。』

　　遙想當年創業的艱辛以及收獲的喜悅，光明集團的許多職工眼裡噙著淚水，『吃光明飯二十多年，說沒有感情那是瞎話』。

　　來自伊春市政府的消息說，截至光明集團老總馮永明被拘時，光明集團出現『幾億元債務和巨額虧損』，企業幾近退市邊緣。

　　在伊春市政府舉行的新聞發布會上，伊春市政府副秘書長、首席新聞發言人白波這樣描述光明集團的現狀：光明集團管理混亂、官司纏身、持續出現巨額經營虧損，大量職工主動辭職，國有資產嚴重流失。目前流動資金枯竭，生產難以為繼，拖欠職工大量工資和集資款，品牌價值大幅縮水，光明家具面臨即將退市的風險，企業已陷入高度危險狀態。如果光明家具退市，不僅寶貴的殼資源將喪失，無法引進戰略投資者進行重組，光明家具及光明集團眾多企業將失去一次重大機遇，面臨破產境地，而且會使廣大投資者和債權人蒙受嚴重損失，使3000多名職工陷入下崗的境地。

　　曾經的『財富』現在成了『沒人管』

　　光明集團老員工回憶，十多年前，在光明集團下屬的任何一個企業，都設有一只特別的箱子，這就是被媒體廣泛宣傳的『暢所欲言箱』，這只箱子的鑰匙掌握在公司總裁的手裡。

　　『那時候，領導也好見，有什麼意見和建議，可以直接找領導談，提出好的建議和意見還能受到獎勵。』這位老員工說，『後來就不一樣了，公司的領導越來越不好見了，有時一兩個月也見不著人。』

　　這位老員工說，當時他屬於馮永明身邊的人，馮常說，光明最寶貴的財富是員工，人是第一資源。『我們能有今天的發展規模，是基於一批至今仍在光明真誠奉獻和服務的員工。』

　　馮永明常說：『人氣旺，事業興。所以管理企業，謀求發展，首要的是把人凝聚起來。』

　　老職工回憶，當年，在光明集團，凡國家法定的保險如養老保險、醫療保險、勞動保險以及意外傷害保險等，集團都一一為員工支付。每一個員工都持有一個藍本，可以到指定的醫院就醫，醫療費用由企業承擔80%，員工承擔20%。

　　『而如今，別說醫療保險，就連職工工資都已經拖欠了4個多月。』韓大爺說，哪有人管！