東北網5月5日訊(王良武 記者高長利)東寧縣在學習實踐活動中，堅持以加快發展促就業，靠優勢產業增崗位、多渠道增加就業，克服全球金融危機帶來的不利影響,開創了就業再就業工作新格局。

　　借助項目建設安置就業

　　鑒於外地到東寧投資企業不斷增多的實際，東寧縣鼓勵客商大上項目、上大項目，通過提供便利條件等方式，加大與企業的融合，將本縣下崗企業工人、農村富餘勞動力安置轉移到招商引資項目上。年初以來，采取現場辦公等形式加大工業園區續建項目推進力度，從而不斷擴大就業渠道，有效拓寬就業空間。截至目前，已錄用工人200人。同時，互貿區鞋城項目已有5家鞋廠簽約，可吸納500人就業；中俄一條街近日將投入運營，可吸納150人就業。

　　發展特色產業帶動就業

　　東寧縣緊扣黑木耳產業發展這一重點，以『農村人均收入超萬元』為目標，攜手打造全國最大的黑木耳產業集群。按照科學發展觀的要求，該縣提出『建設集生產加工、市場銷售、電子商務、物流、檢測、生態觀光園、配套服務於一體的黑木耳產業集群』的構想，目前，該項目已與雨潤集團簽署了建設協議，項目投資16億元，預計11月竣工。今年，預計黑木耳生產規模將達到7億袋，僅此一項可吸納農民就業3萬餘人；綏陽黑木耳批發大市場交易量達1.7億斤，實現交易額33億元，拉動就業5000餘人。

　　落實優惠政策促進就業

　　東寧縣通過跟蹤問效、嚴格督查等方式，確保國家各項優惠政策落到實處。截至目前，共支付崗位補貼167萬元，補辦社會保險補貼758人(次)。在發放再就業小額擔保貸款時，就業局、信用聯社等合署辦公，減化貸款程序，發放148萬元，使74名城鎮下崗失業人員再就業。對就業再就業實施重點扶持，出臺企業吸納下崗職工給予30%以上的減免稅政策，鼓勵企業吸納下崗失業人員再就業。搶抓國家實施『走出去』和龍江對俄經貿戰略昇級契機，輸出城鎮勞務人員1187名，農村勞務1057人。

　　加強技能培訓扶持就業

　　東寧縣大力開展職業技能培訓，不斷提昇下崗職工和農村富餘勞動力的就業技能。縣就業部門注重發揮就業再就業培訓基地功能，采取多種形式積極開展職業技能培訓。堅持以市場需求為導向，積極聯系用人單位和求職者，開展『訂單式』、『預約式』等實用型培訓，努力提高培訓後就業率。截至目前，全縣共組織培訓1350人(次)，培訓合格率達到98%。

　　搭建平臺牽引就業

　　就業局、工會、婦聯等多家單位聯合，組織開展了『春風行動』、『再就業援助周』和『高校畢業生就業服務周』等活動，搭建就業平臺，為下崗職工、高校畢業生及農村勞動者提供免費政策諮詢、職業介紹、職業指導等多項服務。截至目前，免費發放『春風卡』等政策宣傳資料3000份，采集用工信息1210條，組織招聘會3次，提供就業崗位670個，為355名農村勞動者提供了職業介紹，與75名城鎮新失業人員簽訂了就業協議，使163名援助對象實現就業，32名高校畢業生走上工作崗位。