東北網6月22日訊(關立民 蘇民 記者高長利)大興安嶺圖強林業局在學習實踐活動中把組織職工群眾創業和就業再就業工作作為民生之本，多措並舉促就業，抓好就業促發展，全力推進創業、就業和再就業工作。

　　圖強林業局在解決職工群眾就業再就業問題上，他們立足本局實際，區分不同情況，堅持把勞務輸出出國、出地區、出局創業發展作為實現職工群眾就業再就業的一項重要工作，加強領導，健全機制，抓出效果。該局奮斗林場、二十八站林場等單位先後組織出境500多人次到俄羅斯克拉斯諾州，從事境外采伐和種植業，收入比在本局內提高了1.5倍。圖強、育英兩個車隊組織300多人的施工隊伍到內蒙古鄂倫春自治旗等地鋪路建橋，增加了職工收入。

　　為增強創業者的創業信心和能力，圖強局工會勞動就業訓練中心根據產業發展趨勢和企業用工需求，科學確定培訓專業，認真抓好勞動技能和就業培訓工作。在培訓內容上，他們既注重實用技術的培訓，又注重創業能力的培訓，激發學員興趣，培訓他們創業熱情。自去年以來，該局先後舉辦食用菌、特色養殖及各類安全、技術培訓班23期，培訓350多人。通過技術培訓，本局職工先後創辦了以綠色食品加工業、中草藥收購、物流營運等非林非木產業為主的11家民營企業，興建家庭賓館17家，有270多人在民營企業找到了崗位。

　　為擴大職工群眾就業和再就業的渠道， 這個局還在全局范圍內為職工創業和下崗人員再就業提供小額貸款支持，先後為400多名職工實施自主創業貸款400多萬元，用於發展特色種、養、采、加工及商店、洗染、理發、餐飲、社區服務等多個項目。同時，林業局大張旗鼓地評選出十名先進個人，召開現場會給予表彰，教育引導下崗職工、困難職工投身創業發展行列。此外，該局還湧現出了『養花能手』曹智會、『燒烤狀元』王佳偉等40多名創業典型，300多個困難家庭人均年收入超過7400元，帶動1100多人在局內外自主創業。

　　通過大項目建設擴大崗位是該局為職工實現就業和再就業的一個重要措施。該局投資引進了落葉松門窗加工、落葉松集成材生產線各一條，年生產量分別為3000立方米和1萬立方米，安置職工350人。與此同時，北極松板業與遼寧生生生物集團簽訂了合作發展刨花板產業的協議。生生生物集團以2000萬元資金購買80%的股份，改造擴大1.55萬立方米刨花板生產線為8萬立方米生產線，達產後加工能力較過去增加5倍，提供200多個就業崗位。