省委常委、常務副省長杜家毫講話 東北網記者朱丹鈺攝

省直事業單位改革經驗交流會在哈爾濱舉行 東北網記者朱丹鈺攝

　　東北網8月28日訊(記者 朱丹鈺) 28日上午，省直事業單位改革經驗交流會在哈爾濱舉行，會上決定，從現在開始，利用1年時間，進行省直事業單位改革擴大試點工作。擴大試點范圍確定為教育廳、衛生廳、商務廳和工信委的直屬事業單位，文化、科技兩個系統的事業單位改革同體制改革一並進行。省委常委，常務副省長杜家毫出席會議並講話。

　　杜家毫強調，省直事業單位改革擴大試點工作要進一步抓好事業單位分類界定工作，依據事業單位的職能將其分為承擔行政職能、從事生產經營活動和三大類。要進一步調整布局結構，整合優化事業單位資源。堅持市場配置與行政推動相結合、堅持優勝劣汰和精簡效能的原則，采取建、撤、並、轉、放五種方式，因地制宜推進資源整合。要進一步創新運行機制，改革事業單位管理體制。要轉變政府對事業單位的管理方式，一步完善事業單位登記管理制度，逐步建立以理事會為主要架構的法人治理結構。要進一步提高資金效益，推進財政投入機制改革。財政投入要與事業單位分類改革相結合，根據事業單位不同類型，建立政府投入為主、多種渠道籌措經費的公益事業投入機制，逐步實現投資主體多元化。要進一步轉換用人機制，不斷深化人事制度改革，實現由身份管理向崗位管理轉變。要進一步搞活內部分配，推進收入分配制度改革。實行符合不同類型事業單位特點，體現崗位績效和分級分類管理的事業單位薪酬制度，逐步建立高層次人纔收入分配激勵機制。要進一步建立健全養老保險制度，推進社會保障體系改革。要建立起包括基本養老保險、個人儲蓄養老保險等制度，體現事業單位特點、資金來源多渠道、保障方式多層次、管理服務社會化的養老保險制度體系。

　　杜家毫要求，事業單位改革意義重大，各試點單位及省直各相關部門一定要高度重視，加強組織領導，切實做好職工政治思想工作，准確把握政策，強化監督檢查切實增強做好擴大試點工作的責任感、使命感和緊迫感，堅定不移地推進改革，確保改革取得實效。