黑龍江新聞網訊 據黑龍江日報報道，七臺河市桃山區把促進就業作為改善民生、實現城鄉一體化的大事來抓，把勞動保障工作延伸到村屯，為群眾及下崗職工解決了就業再就業難題。

　　加強勞動保障平臺建設，促進就業。桃山區在6個村設立了勞動保障工作站，並配備專職人員，對社區勞動保障工作人員職業道德、社區工作基本知識等方面進行了全面系統的培訓。對轄區內下崗失業人員實行動態管理，做到底數清、情況明、數據准，實行『上崗銷號、下崗登記』。目前，這個區各勞動保障工作站建立健全了《居民基本情況臺賬》、《求職登記卡》等26本臺賬。

　　加強職業技能培訓，促進就業。抓好農村富餘勞動力培訓基地建設，促進農村勞動力向非農產業和城鎮轉移。在原有兩處標准化培訓基地的基礎上，又新增了兩處培訓基地，努力打造精品培訓工程、打造精品勞動力，積極探索新的培訓模式，力爭使實踐操作佔整個培訓課時的70%以上，培訓合格率達到90%以上。今年上半年，共舉辦廚師、面點、計算機、縫紉、汽修培訓六個班次，培訓農村富餘勞動力128人。截至目前，通過各種培訓方式，全區共培訓下崗職工失業人員398人。

　　開展『三進三送』等再就業援助行動，幫助『4050』等就業困難群體實現就業。上半年，共幫助109戶特困就業家庭中的111人實現了就業。加強用工單位和求職人員對接，上半年共完成職業介紹1250人。加強建立市場導向就業機制，為第一批1398名靈活就業人員核實了就業標准，發放到位。發動協理員與各大企業聯系，了解他們的用工信息，幫助下崗人員爭取再就業機會，登記建立信息聯系卡的單位有20多個，提供就業崗位500多個。