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伊春市中醫院把為民服務貫穿創先爭優活動始終
2011-11-29 15:31:54 來源:東北網  作者:盧劍鋒 李宏傑
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伊春市中醫院以群眾滿意為標准

把為民服務貫穿創先爭優活動始終

  創先爭優活動開展以來,伊春市中醫院黨總支嚴格按照市委的要求,結合窗口單位的實際,以“服務好、質量好、醫德好、群眾滿意”為活動標准,在創優質衛生單位、創優秀服務窗口、創滿意工作崗位上狠下功夫,在全院上下形成履職盡責創先進、愛崗敬業爭優秀的良好氛圍,更好地為群眾提供了安全、方便、優質、實惠的醫療服務。

  (一)讓群眾放心,切實把提高醫護服務質量放在首位。一是抓載體牽引。以“雙亮、雙比、雙創”為活動平臺,充分發揮黨員的先鋒作用,引導帶動全院職工把思想統一到為民服務上來。“亮身份、亮承諾”。全體黨員統一佩戴“黨員標識”胸牌,並根據為民服務創先爭優要求作出承諾,在門診大廳醒目位置進行公示。“比服務、比奉獻”。先後組織黨員積極開展志願服務、大型義診、送醫下鄉、科普宣傳、走訪慰問等活動10餘次,切實幫助群眾解難題、辦實事。“創群眾滿意示范窗口、創共產黨員先鋒崗”。設立了“黨員導診崗”、“黨員奉獻崗”等黨員為主的6個先鋒崗位,進一步健全首問負責、服務承諾、限時辦結、責任追究等制度。通過實實在在的示范帶動,黨員工作更加自律,職工群眾工作趕有目標,為民服務理念深入人心,在全院上下形成了在創先爭優活動中比、學、趕、幫、超的良好氛圍。二是抓素質提昇。堅持“走出去、請進來”,努力打造高技能醫療隊伍。先後派出67名學科帶頭人和年輕骨乾到哈醫大一院、二院、三院、四院、省中醫醫院、省中醫藥大學附屬二院進修學習;引進1名黑龍江中醫藥大學針灸推拿專業畢業的碩士研究生,加強了人纔梯隊建設。同時,把“中醫醫院管理年”、“醫療質量萬裡行”和“優質護理服務示范工程”等活動納入創先爭優的范疇,進一步規范醫院業務管理,每周組織醫務人員進行一次集中業務學習和講座,每季度組織護理人員進行理論考試和實踐技能比賽,通過以賽代訓的形式提昇業務水平。三是抓硬件支橕。認真貫徹“科學發展、利民強院”的主題,為了更加方便群眾就醫,大力對上爭取,多方籌措資金,不斷提高醫院硬件建設,提昇醫療服務效能。今年以來,新購置了螺旋CT、彩超、電腦綜合驗光儀、電子鼻咽喉鏡、聲阻抗、耳鼻喉顯微鏡及康復組合訓練器、結腸灌洗機等先進的診療設備;完成病房樓和門診樓等基礎設施建設。隨著為民服務理念的牢固,醫護人員的培訓、優化,新技術、新設備的引進等措施,群眾對醫院的滿意度得到了明顯提昇,醫院也逐步形成了“院有品牌,科有特色,人有專長”的發展體系。

  (二)讓群眾安心,努力將醫德醫風建設落到實處。一是堅持典型帶動,弘揚行業正氣。大力弘揚救死扶傷、心系人民健康的職業精神,全力營造學先進、樹典型、做表率的良好氛圍。向全院黨員提出“我是黨員,向我看齊”的創先爭優標准,號召全院職工群眾向以中醫專家於喜安為代表的優秀黨員學習,黨員模范帶頭作用得到發揮,帶動全院上下自覺投身到為民服務做奉獻之中。二是抓好警示教育,增強自律意識。針對醫療服務行業特點,認真貫徹落實反腐倡廉責任制,開展以黨員為主體的反腐倡廉教育,邀請市委黨校教授為全院職工進行醫德醫風教育講座。制定了《醫務人員醫德醫風考評實施細則》,建立醫務人員醫德檔案,定期對各科室醫德醫風工作情況進行考核,依據考核情況進行獎懲。三是拓寬監督渠道,規范從醫行為。組織全院職工開展醫患溝通技巧及禮儀培訓,公布了舉報投訴電話,各病房設意見本,定期開展病人滿意度問卷調查,隨時接受患者的監督。聘請16名副市級以上離休老乾部為我院醫療護理質量、醫德醫風義務監督員,定期召開會議,聽取社會監督員對醫務人員的意見和建議,有效推動了醫德醫風建設。

  (三)讓群眾舒心,真正把便民惠民服務貫徹始終。一是簡化服務流程,搭建便捷就醫平臺。公開醫務人員身份和出診時間,實行患者選擇醫生,並配備專職導診人員開展分診和陪送陪檢服務。設立“便民門診”,對只需開藥的醫保患者,不但免收掛號費,而且不用和其他就診患者一起排隊等候,有效縮短病人等候時間。實行門診無假日服務,設置門診電話諮詢臺,為患者解疑答惑、提供諮詢。建立急危重癥病人救治的“綠色通道”,實行先救治後辦理手續,門診全面實行電子處方,切實把服務流程優化,服務環節細化,給廣大患者提供方便、快捷、高質量的基本醫療服務。二是堅持扶弱濟困,大力推進惠民服務。先後健全完善了一系列惠民利民措施。對各區局持惠民診療手冊就診患者每年進行一次免費體檢,並對部分輔助檢查項目實行八折優惠,為參加新型農村合作醫療、城鎮居民醫療保險及城鎮特困人員減免相應的醫療費用。成立了康復治療中心,避免了殘疾人患者到外地就醫之苦,減輕了患者的經濟負擔。今年以來,先後為138名各類殘疾人進行等級鑒定,累計減免費用4.14萬元。三是創新工作舉措,全力實行人性化服務。黨總支提出了在服務上不能止步於讓患者滿意,而應該致力於讓患者感動的號召。在黨員的帶動下,全院上下將“優質護理服務示范工程”作為創先爭優的具體實踐,從送水、喂藥、翻身、拍背等生活護理做起,提倡“一個微笑、一杯熱水、一聲問候”的細節服務;撰寫了“致患者及家屬的一封信”,推出入院宣教服務,為病人進行入院須知和健康知識講解等,為實行親情式人文關懷的醫療服務搭建了平臺。醫務人員在工作中努力做到思想感情轉變、醫療質量轉變、醫療行為轉變,從關心患者的每一件小事做起,讓親情體現在使病人滿意、家屬放心上,使“感動服務”成為醫院一道靚麗的風景線。

責任編輯:王凌霞