東北網2月13日訊 “就業、就醫、就學，件件難事都解決，居住、休閑、娛樂，天天日子都順心。”近年來，我省森工總局通北林業局以關愛民生、改善民生、惠及民生為中心，著力提高社會保障水平，推進社會公益事業發展，紮實推進民生工程建設，林區居民的生活質量和幸福指數不斷提高。

　　推進產業發展，保障民生。通北林業局堅持以加快發展經濟為基礎，通過加大產業結構調整力度，重點發展多元產業，推進了林區經濟快速發展，使一些普遍關注的突出民生問題得到解決。依靠65萬畝土地做強做好種植業，現已成為支柱產業，林區職工在木材生產大幅度減產後靠土地生存，靠土地再就業，靠土地發家致富。為了提高土地的經濟效益，先後投入4000多萬元進行土地改造，修築農田路，修建排水渠，增強抗災能力，變低產為高產，連續兩年種植業取得豐收，2011年糧豆總產量3.5億斤，產值達到5.2億，林場所人均收入4.2萬元。

　　大力鼓勵扶持林區職工創業，現已形成64家民營林產工業廠家，主要生產牙簽、棉球棒、工藝火柴等小精尖產品，使這個局的下崗和社會的閑散勞力都得到了充分的安置。今年計劃建設佔地面積68萬平方米的工業園區，把現有的林產工業廠家全部遷進去，形成區域規模經營，整體統一管理的產業集群，實現小產品大產業、小企業大集群的產業發展模式，為林區群眾創造更多的就業崗位。

　　推進教育資源整合、衛生條件提檔昇級。近幾年來先後投入700多萬元對學校進行維修改造、購置教學設備，中小學校全部達到標准化學校，對山上林場到局址就學的學生進行伙食補貼，對優秀學生進行表彰獎勵。投入700多萬元對醫院進行維修改造，購置先進的醫療設備，提高醫療水平，各林場、經營所全部建立標准化衛生所，配齊醫務人員，實現了小病不出場，大病不出局。不斷擴大養老金和醫療保險范圍，擴大社會保險覆蓋面，大集體889人、混崗知青2645人、五七工2158人、非正規就業人員2938人，林業局居民基本等納入了養老保險，解決林區群眾的後顧之懮。

　　保證職工收入增長，是他們惠民生的重點工作目標之一。通北林業局連年調整職工工資，從2004年到2011年職工們的工資已翻了四倍多，2012年林業局職工工資上調了1000元。成為全省森工企業職工工資漲幅最多的企業。保證工資增長的同時，林業局還全部償還了陳欠工資7100多萬元。為了解決弱勢群體的生活問題，通北林業局充分貫徹上級有關政策精神，先後安置混崗人員3662人，並將1334戶3584人納入最低生活保障。

　　進一步完善城市功能。到2008年末，局址棚戶區佔房屋總面積的75%，林場草泥房佔房屋總面積的79%，歷經幾十年的風雨，職工住房是“彎著腰、拄著棍、陰天下雨掉眼淚”，遇有連雨天很多居民不敢入住，職工住房亟待改善。

　　從2009年開始，他們抓住國家為林區進行棚戶區改造的有利契機，在3年時間完成了棚戶區改造改造面積53.6萬平方米，局址全部消滅了平房，林場消滅了泥草房，實現了局址住宅樓房化，林場住宅磚瓦化。1萬多戶林區人，告別50多年蝸居，歡天喜地住進現代化的新樓，圓了林區百姓安居之夢。

　　今年這個局還將修建兩處休閑娛樂公園，內設3處萬米荷花水池、噴泉，並有假山和涼亭相傍，為林區居民提供一個休閑、娛樂、健身的新樂園。重新構建局址的交通網絡，建設兩縱四橫共6條總計6公裡長的新主街道，讓局址四通八達，交通便利。在新建設兩條商業街，繁榮林區經濟，滿足和方便居民生活需求。實現所有路都是水泥路，所有路都有路燈、所有路都有管護、所有路都是文明街的景象。