東北網齊齊哈爾5月13日訊 5月11日至5月12日，齊市面向全國公開選拔年輕乾部面試和副縣級職位素質業績評估在市電力培訓中心舉行。市委常委、組織部長王秋實在市公選辦有關負責人陪同下到現場巡視。

　　據悉，共有256位考生從筆試中脫穎而出參加面試。此次面試采取結構化面試的方式進行，聘請省級專家來齊市分職位層次和類別命題。試題設置緊扣當前社會熱點和全市經濟社會發展實際，除注重考察領導乾部共性的素質要求外，還根據公選職位特點，側重考察考生的崗位適應性和在實際工作中處理問題的綜合能力。為確保面試的公正公平，整個面試過程對命題專家、面試考官和考生均實行封閉式管理，防止與外界聯系；考試類別組合、考場具體確定、考官組合搭配、考生出場順序均抽簽決定；考官均為正副縣級乾部，實行回避制度。副縣級職位考官以省委組織部、外地市考官為主體，正科級職位考官以縣(市)區和市直部門經過遴選的考官為主體。各縣(市)區考官回避招考本縣(市)區職位的考生，有考生入圍的市直單位和系統不抽調考官；實行“多考官制”，副縣級職位考官13人，正科級職位考官11人；對市內外考生一視同仁，面試時不允許透露本人身份。此次面試全過程在市紀委的實時監督下進行。

　　面試結束後，將筆試和面試成績按比例計算考試成績，並及時公布考察對象。為廣泛聽取各層面意見，提高選拔工作的科學化和民主化水平，本次公選還對副縣級職位考察人選進行了素質和業績評估，評估人員由部分現職和離退休市級領導、部分縣(市)區和市直部門正副職、部分市級“兩代表一委員”、部分優秀基層單位科級正職、部分“先優模”代表、部分組織人事工作和管理工作經驗豐富的專家組成，在考察對象答辯後，對其綜合素質和業績進行評估。

　　據了解，近期市委和各縣(市)區委將組成考察組，分別對考察人選進行考察，並按照乾部管理權限擇優討論決定試用。