近段時間，很多像小蘇一樣的畢業生，都被企業“派”去辦人事代理，但很多人都不了解這種代理有何用處。對此市人纔服務局解釋，人事代理是一種新型的人事管理制度，它可以代辦人事管理業務，具體服務內容包括：接轉人事檔案，調整檔案工資，專業技術職務任職資格認定和申報，接轉黨組織關系，接收應屆畢業生，代落戶口、五險一金等。

　　人事代理對企業、個人有眾多益處。對企業而言，過去由企業負責管理的人事業務可以分離出來，交給政府的人纔交流服務機構承擔，企業不必再操心，甚至不用設置人事管理機構，省了相關費用。

　　對個人而言，人事代理可協助辦理專業技術職稱的確定和申報手續，幫助繳納養老保險、醫療保險、工傷保險和失業保險及住房公積金等。民營企業一般沒有人事檔案管理權限，都會讓員工選擇人事代理，如果員工多年後考入公務員單位或事業單位，工齡可以連續計算。