東北網10月13日訊(記者 侯巍 王忠岩)作為資源型城市大慶，將健康產業發展納入『十三五』發展規劃，校校融合發展的戰略，成為資源型城市破解人纔問題重要途徑。13日，金秋行媒體采訪團走進哈醫大大慶校區健康照護人纔培訓基地。

　　隨著我國人口老齡化進程的加快，二胎政策放開，慢病發病率的逐年遞增等因素，社會對健康照護人纔需求量劇增，目前市場上從業人員整體呈現出數量不足，專業化程度低，職業素質差的現狀。在這一背景下，大慶市委、市政府提出了哈醫大大慶校區作為駐慶高校，在前期調研論證的基礎上，成了哈爾濱醫科大學(大慶)健康照護培訓基地，為大慶乃至全省、全國的健康照護產業培養專業性強、職業素質高的照護人纔。

　　健康照護基地成立得到大慶市委、市政府的高度重視，市領導多次到照護基地視察走訪調研，為健康照護基地的發展提出了指導意見和建議，並切實為基地建設提供幫助，解決教學、實訓場地緊張等問題。

　　目前，該培訓基地培訓5期養老護理員、12期育嬰師、5期育嬰師熔爐提昇班和1期催乳師培訓班，共計1000餘人。送技能下鄉，精准技術扶貧，為大慶市肇州縣興城鎮大閣村培訓40人；累計為大慶市總工會培訓困難職工310人。