黑龍江日報11月25日訊 學校與企業進行校企合作，開辦定向培養班，企業需要什麼樣的人纔，學校就培養什麼樣的人纔。日前，哈爾濱市鐵建工程技工學校與阿裡巴巴集團、福州鐵路局、蘭州鐵路局、北京中航工業集團、南昌鐵路局、中國海洋大學等10多家全國知名品牌企業開展訂單式合作，『這次企業訂單合作涵蓋高鐵乘務、鐵道工程、國際郵輪乘務、電子商務、多媒體制作等專業，有超過2000名畢業學生現場面試。』該校就業處處長裴孝明欣喜地對記者說。

　　記者在訂單合作儀式現場看到，參會的企業都是有備而來，每家企業座位前都整齊地擺放著創意制作精良的宣傳彩頁。福州鐵路局的相關負責人高興地說：『我們這次來主要是想招收一批高鐵乘務員，哈爾濱的女生身高合乎標准，而且漂亮在全國是出名的。最關鍵的是哈爾濱的口音最接近普通話，這是南方生源所欠缺的。』來參加面試的該校學生張坤認為，『只有選擇了自己喜歡的專業和課程，纔能全身心投入，非常幸運學校能給我們搭建這個平臺。』

　　與傳統教育模式相比，『訂單式』培養模式的優越性不言而喻。『學校教學，大部分時間都是按照國家的教學大綱來的。但學生學到的很多東西並不是企業需要的，所以，不少學生進入工作崗位後，還要進行各種各樣的培訓，與新企業進行磨合，費時又費力。』哈爾濱鐵建工程技工學校宣傳處處長易飛宇說，『「訂單式」人纔培養模式，帶來的是一種全新的就業模式，能讓學生在最短時間內融入企業當中。在制定培訓計劃時，除了專業理論和實踐培訓外，還有企業文化，讓學生能提前感受到企業的一種氛圍，在一年多的培訓過程中，對企業有不斷認知的過程，增強對企業的歸屬感，畢業通過考核後進入企業就能很快融入。』

　　『「訂單式」培養更容易培養出未來的各行各業的工匠級人纔，因為最初是學生與企業雙方互相選擇，都是為了共同的一個目標在奮斗』，哈爾濱鐵建工程技工學校校長杜廣學對記者說：『我們培養學生的「工匠精神」，既要培養學生內心篤定而精於細節的習慣，也要培訓學生對所學專業的堅持和韌性。我們讓學生在真實的工作環境、任務和規則下的企業進行實訓，培養出的學生都精於細節、嚴謹專注。』據了解，哈爾濱鐵建工程技工學校的畢業生已遍布全國各地。從今年3月初到11月初，全國已有500多家企業到該校選拔人纔。形成了用人單位搶著要，提前預定都滿足不了的局面，就業率連續多年達到100%。

　　『「訂單式」培養目前已經成為校企合作的主要方式，佔技校畢業生就業數的70%。以專業建設為紐帶，在專業設置、教學管理、實訓基地建設、技能鑒定、課題研究、招生與就業、人纔支橕等方面，互通技能人纔供求信息和教育改革信息，共享資源、共贏發展。這種合作方式有廣闊的發展前景。』哈爾濱人力資源和社會保障局職業能力建設與技術教育處副處長魏國強對『訂單式』培養的未來發展充滿信心。