東北網7月26日訊 今年以來，為全面落實司法責任制，提高審判質效，大慶市紅崗區人民法院不斷創新舉措，推行扁平化管理，進一步優化審判資源配置，在民事、刑事、行政、執行等業務部門，組建了20個審判團隊。

　　按照司法改革文件要求，紅崗法院按照『法官+法官助理+書記員』人數配比為『1：1：1』的思路，對現有人員進行調整重組，將除院長之外的其他20名入額法官全部落實到審判執行團隊中，組建了民商事、刑事、執行三類相對獨立、固定的20個審判執行團隊。並且所有入額院領導均納入刑事、民事等審判團隊並親自參與辦案，院領導辦案實現常態化。新型審判團隊的組建，突出入額法官的核心地位，優化審判資源配置，充分發揮入額法官的業務骨乾作用，讓法官在帶領團隊辦案過程中深刻感受職業尊榮感、使命感和責任感，同時，調動其他成員工作積極性，形成整體合力，提高案件質效。

　　審判團隊的組建，標志著紅崗法院的司法體制改革工作進入新的階段，將有效緩解案多人少矛盾，對司法責任制改革產生積極的推動作用，為實現『讓審理者裁判、由裁判者負責』打下良好基礎。