東北網1月27日訊(記者 孫英鑫)26日，省人社廳召集市縣人社部門主要負責人召開人社扶貧工作座談會，對人社扶貧工作進行再動員再部署。確保完成3.6萬就業扶貧任務，集中全部力量幫助5.21萬未脫貧的勞動力實現就業增收。

　　會議提出，要推進就業幫扶全覆蓋，對已脫貧勞動力要強化就業服務，提高就業質量，防止失業返貧。要推進技能培訓全覆蓋。精准結合產業發展需要，切實掌握貧困勞動力技能需求、培訓願望、接受程度以及參加培訓的特殊困難，采取多種形式、靈活多樣地組織培訓，確保有培訓需求的貧困勞動力都能獲得技能培訓。要因村因戶因人精准施策，分類幫扶更多貧困勞動力就業脫貧。對於弱勞力半勞力，將新增和騰退的公益性崗位進行優先安置，積極協調扶貧、民政等部門，綜合開發保潔保綠、治安協管、鄉村道路維護、山林防護、孤寡老人和留守兒童看護等公益性崗位，鼓勵貧困村利用村集體收益等資金開發公益性崗位，積極探索建立穩定、有效、可持續的托底幫扶機制。

　　進一步加強和扶貧部門的信息共享，精准掌握貧困勞動力數據信息、就業失業情況和培訓願望，將未參保建檔立卡貧困人員按政策納入養老保險，確保就業幫扶、技能培訓、社會保險等政策落實到每一個貧困村、每一個貧困群眾。進一步加大就業補助等專項資金的轉移支付力度，在技能培訓、社會保障、人纔人事等工作和基層服務平臺建設等方面加大對未脫貧貧困村、貧困戶的傾斜力度。