黑龍江日報7月29日訊 上半年，東北輕合金有限責任公司連續6個月實現經營性盈利，主要經營指標均實現雙過半，實現營業收入16.83億元，同比增長9.81%，利潤總額3017萬元，同比增長33.14%。

　　東輕公司全面貫徹『鞏固、增強、提昇、暢通』八字方針，聚焦年度經營目標持續發力，各項工作穩步推進。

　　鞏固改革成果，夯實發展基礎。實施『十三五』發展規劃，持續細化落實『三步走』目標和措施，龍江(國際)鋁鎂產業園建設規劃實施穩步進行。深入推進管理提昇改革，減少組織機構和中層管理崗位、壓縮管理層級，提昇管理效率。持續優化人力資源結構，加大年輕乾部的選拔使用和專業隊伍建設，『中青』結合的乾部年齡梯次初步形成。不斷深化重點領域改革，特材公司、機電工程公司股權多元化改革穩步推進。

　　加強科技創新，培育發展動能。東輕公司與高校院所開展技術合作交流，推動科技平臺建設，促進產學研深度融合；中試線開始運行，科研助力效果初步顯現。發揮科技創新優勢，開展關鍵技術攻關，攻克了羽毛晶組織缺陷等數十項工藝技術難題；加大研發項目實施，科研項目批復6項，授權專利13項。在加快科研成果轉化方面，7050等高端合金進口材料國產化替代實現訂貨200噸；加快疊層裝甲板等產品市場推介，已與部分用戶確定了合作方向；7055合金板材通過C919認證，成為國內唯一合格供應商。

　　提昇經營能力，保證高質量發展。東輕公司制定三年降本方案，持續推進周成本分析，強化預算、能源、工藝、物資等全方位管理，成本管控效果凸顯。為防范重大風險，東輕公司還通過多渠道融資保障了資金鏈安全和生產經營穩定，加強客戶信用評價和信用管控規避了經營風驗。多措並舉創收創效，成效明顯。工藝降成實現收益915萬元，綜合能耗同比降低17.8%，降低用電用氣成本1392萬元。

　　暢通黨建引領，凝聚發展合力。東輕公司開展黨委中心組領學研討，並開辦『創新論壇』、季度推進形勢任務教育，不斷提昇黨員乾部的思想政治素質、理論水平和解決實際問題的能力。打造『千百十』工程，推進『千名』在崗黨員承諾踐諾扛指標，『聯建共建』結對子融合『十項』載體活動解決了經營管理『中梗阻』問題100多項，『兩帶兩創』落實了『百項』精品工程創效1000多萬元。