東北網2月2日訊 1979年生人的鄭輝，老家在山東省威海市，現供職於地處甘南縣內的黑龍江富華錦河環能科技有限公司熱電聯產項目，並擔任生產副總經理一職。

　　對於鄭輝來說，最近可謂喜懮參半。喜的是作為省百大項目之一的富華錦河熱電聯產項目，經一年零八個月的緊張施工，已於去年12月底完成兩臺機組的並網發電，項目也由建設期順利過渡到了運營期，不僅為當地農業秸稈找到有效『出口』，也成為了鄉村產業振興和縣域經濟發展的強大助力；懮的則是伴隨著本輪疫情的復發，讓本打算帶著喜悅回家過年的他，陷入了猶豫。

　　『現在我們企業中，還有近60人與我情況類似，都是家在外地。最近我們一邊在抓好防疫、生產兩不誤，一邊也在關心著疫情的發展。當看到政府「就地過年」的倡議後，大家確實都經歷了一番思想斗爭。』鄭輝說。

　　就在這幾天，近60人的外地員工們做了一個相同的決定，那就是響應號召，就地過年。鄭輝表示，這麼多天南地北的人相聚在這裡，本就是為了這份事業，而這些人如果都在過年期間返鄉流動，往小了說，會對企業正常生產造成影響；往大了說，會給國家整體防疫增加負擔。

　　值得欣慰的是，在他們與家人通話告知決定之時，都得到了家人的理解與支持。現在，富華錦河的這近60人都做好了原地迎新春的准備，他們說，這應該是一種難得的人生經歷，他們的選擇，其實正是為了親情和愛，為了明天更加美好。

　　華瑞員工訥河過大年

　　作為我省百大項目之一的華瑞生物醫藥公司外地員工，響應訥河市委、市政府的號召，留在訥河過大年。

　　老家在寧夏的孫文是華瑞生物醫藥項目非標設備制作部負責人，這個春節他已經做好了在企業過年的打算，雖然不能回家過年，但是他每天都要通過視頻，和妻子及一雙兒女通話，叮囑妻子照顧好孩子，在家安心過年。

　　華瑞生物醫藥有限公司目前有員工40人，家在寧夏、長春、大慶等地的員工共計11人，隨著春節腳步的臨近，雖然很多人歸心似箭，希望能夠回到家鄉與親人團聚，但是在企業的宣傳引導下，大家都說，『不回家是為了守住家』，與其回家奔波冒險，不如就地留守過年，還能繼續為企業貢獻自己的一份力量。

　　華瑞分公司黑龍江瑞豐能源科技有限公司總經理高紅中說:『也是響應國家就地過年這個號召，不給國家抗疫添亂。目前大家都在加班加點地忙著，包括還有當地的一些工作人員。而回家的話有可能給家人和親戚朋友帶來困難，所以綜合考慮，我們還是決定就地過年，挺好！加上公司也出臺了一些政策，鼓勵工人就地過年，我們大家也很高興，願意在當地過年。』

　　為了鼓勵家在外地的員工留在企業過年，華瑞集團除了給留守的員工發放三倍工資和春節各種福利外，還為他們准備了豐盛的年夜飯，安排了豐富多彩的活動，讓他們在企業同樣感受到家一般的溫暖，讓每位留守員工在幸福、愉悅中度過新春佳節。

　　七棵樹鎮務工人員在外過年

　　眼看春節將至，外地務工人員即將大批返鄉回家過年，但龍江縣七棵樹鎮的8000多名在大連務工人員，由黨員帶頭，決定響應『非必要、不返鄉』的號召，就地過年。

　　七棵樹鎮青龍山村村民李傑決定就地過年後，發了個小視頻表達對家鄉人的思念。她說：『自己和家人在外打工十幾年了，每年都回家過年。但作為一名黨員，應該積極響應國家政策號召，因此我和家人不但決定留在本地過年，還要向身邊的務工人員大力宣傳，使政府號召得到更多人支持和理解。』

　　七棵樹鎮興隆溝村前屯的胡寶貴也表示，他們一家三口都在大連打工，但為了響應政府號召，決定留在大連過年，不給家鄉添亂。

　　據七棵樹鎮駐大連勞務服務中心主任劉永軍介紹，龍江縣在大連務工人員共20000餘人，其中，七棵樹鎮務工人員有8000餘人，經過多方努力，這8000餘人大部分決定留在大連，不返鄉過年。

　　雖然遠在外地的他們對家人充滿牽掛，但不隨意流動更是對家人最大的關心和守護。劉永軍表示，服務中心將盡全力幫助務工人員解決生活困難，讓兩地的家鄉人放心、安心。同時，他還代表在外務工人員向家鄉的抗疫一線人員表示慰問，並向家鄉人致以春節的祝福。