東北網2月22日訊 虹焱熱電公司為使讓廣大乾部職工迅速從節假期模式轉換為工作模式，使節後各項工作快速步入正規，確保供熱、發電生產安全有序，開展了多項節後安全生產活動。

　　一年一度的新春佳節雖然已經結束，但受節日氣氛的影響，廣大職工乾部還未從節日氣氛中完全走出來，是各類安全生產事故易發、多發期。該公司從『早』字當頭、『嚴』字入手，緊繃安全之弦，多措並舉開展節後安全生產活動，遏制安全生產事故的發生。一是各工區、部室召開節後『收心會』，充分利用班前會做好形勢任務教育和安全警示教育，重溫安全操作規程，學習安全事故案例，杜絕松懈麻痺思想、提高安全意識，使職工清楚公司肩負供熱特殊使命，在供熱期內保證安全生產正常運轉的重要性，迅速調整心態，收心歸位轉角色，做到人到崗、心到崗、狀態到崗，以飽滿的熱情和良好的工作狀態，為全年工作開好局，起好步。二是廠領導帶領安監部、保衛部、後勤部、工會、政工部等部室負責人共12人，深入工區生產現場進行節後巡查及隱患排查。此次檢查實行『拉網式』全覆蓋檢查，重點對各生產工區生產現場設備安全、人員狀態進行檢查，在檢查過程中每個小組都是嚴肅認真，一絲不苟，仔細檢查了現場安全措施、安全記錄、兩票的填寫、班前會記錄，並對提高作業現場安全管控能力等方面提出了一些建議。三是針對上級部門、公司巡察和工區自查查出的安全隱患進行閉合式整改，從政治站位、思想認識、工作作風等方面剖析隱患產生的原因，研究從根本上解決隱患的工作方法和措施，制定切實整改方案，做到有反思、有措施、有整改、有復查，徹底把安全事故消除在萌芽狀態中。

　　通過多項安全生產大檢查活動，增強了員工節後安全生產責任意識，廣大員工正以全新的姿態、務實的作風、飽滿的熱情投入到節後工作中去。目前該公司已圓滿完成了一月份生產計劃，實現了2022年的『開門紅』，為圓滿完成首季各項工作任務夯實了基礎。