東北網5月10日電 據黑龍江省企調隊對黑龍江省65戶重點企業領導層問卷調查結果顯示，企業勞動人事分配制度改革成效顯著，在企業形成了推進改革的良好氛圍。

　　在65戶重點企業中，有63戶企業已全面實行勞動合同制度，佔96.9%；有57戶企業已實行全員競爭上崗制度，佔87.7%；有56戶企業已實行內部管理人員公開競聘，佔86.2%；有35戶企業實行了企業經營者年薪制，佔53.8%；有56戶企業實行崗位工資為主的工資制，佔86.2%；有41戶企業實行科技人員收入分配激勵機制，佔63.1%。

　　通過用人制度及分配制度的改革，企業內部建立了激勵與約束機制，充分調動了廣大職工的積極性，工作熱情高漲，激發了企業內部活力。