東北網2月10日訊 為打造風清氣正的行政環境、和諧寬松的發展環境，助推『北躍、南拓、中興、強縣』戰略實施，市政府決定，將2011年確定為全市『政風建設年』。

　　據悉，市政府將對少數單位和個別公務人員存在的政風方面八個突出問題進行重點整治：

　　———執行力弱。對市委市政府的決策部署，反應不敏銳，落實不力；面對重點、難點工作，缺乏勇氣，不敢碰硬；不能創造性地解決矛盾和問題。

　　———權力運用不當。不能嚴格依法行政，人為放大自由裁量權；不能嚴格按照法定程序辦事，執法具有隨意性；亂收費、亂罰款、亂攤派、亂檢查。

　　———形式主義。推進落實工作，過分靠文件、靠會議；辦事不求實效，熱衷做表面文章；簡單工作復雜化，不計行政成本。

　　———推諉扯皮。工作溝通協調不主動，熱衷於文來文往，使問題久拖不決。

　　———辦事效率低。審批流程不清晰，辦事環節繁雜，超時限審批，或人為設置障礙，明辦暗拖。

　　———吃拿卡要。在服務和管理中亂伸手，索取、佔用管理和服務對象財物。

　　———對企業和群眾態度冷漠。對待企業和群眾『生、冷、硬、撞』，讓企業和群眾感到『門難進、臉難看、事難辦』。

　　———紀律松懈。工作時間無故遲到、早退，脫崗辦私事；從事上網炒股票、玩游戲等與工作無關的活動。

　　活動期間，我市將重點監測91個與經濟發展環境密切相關，具有審批、執法和服務職能的部門、窗口和關鍵部位。對50個涉及全市發展戰略、投資額度在億元以上大項目的審批和實施進行全過程監測，發現問題及時整治。