黑龍江日報2月22日訊 圍繞城鎮化、城市化、城鄉一體化建設，齊齊哈爾市人社部門緊扣『服務、保障、和諧』工作主題，全力推進『十項工程』，確保百姓生活水平再上新臺階。

　　今年，齊齊哈爾市將進一步促進高校畢業生等困難群體就業，繼續把促進高校畢業生就業擺在就業工作首位，使回到本市報到就業的應屆高校畢業生就業率達到88%以上，幫助3萬名各類就業困難人員實現就業。積極支持小微企業發展，為150戶有發展前景、有一定吸納就業能力、暫時存在經濟困難的小微企業，發放小額擔保貸款1.5億元。著力做好職業技能培訓工作，2013年計劃開展再就業培訓、創業培訓、農村勞動力輸出前培訓7.3萬人，培訓合格率要達到90%以上，培訓後就業率要達到80%以上。

　　創新醫保管理體制，引入定點醫療機構管理新體制，建立定點藥店准入准出機制，探索開展居民大病保險試點工作。破解關閉破產集體和其他困難企業退休人員醫保問題，加強金保工程建設。全面抓好機關事業養老保險費征收，全年力爭達到4.8億元，收繳率達98%以上。以事業單位、高風險企業參保為重點推進工傷保險擴面。

　　進一步提高人纔為經濟社會發展服務水平。今年將組織200場招聘會，為園區項目企業舉辦專場公益性招聘會10場(次)，每月舉辦特色專場招聘會1場(次)，為大中專畢業生舉辦供需見面會和人纔夜市等活動。推進農村實用人纔開發。按照國家農村實用人纔評價標准建立並完善農村實用人纔庫，實現入庫人纔6.5萬人。

　　重點做好事業單位崗位設置方案實施及其它配套改革，全面推進事業單位新進人員公開招聘和公務員遴選工作。制定《妥善解決困難企業軍轉乾部提前退休有關問題的意見》，鼓勵失業軍轉乾部提前退休，維護企業軍轉乾部群體穩定。積極推進廠辦集體1460戶企業、25.7萬名職工改制工作。