東北網4月3日訊 據了解，目前我市城鎮化率達到了59.9%，比全省平均水平高出3個百分點。雖然城鎮化有一部分是就地城鎮化，但是仍會有一部分農民湧入城市，這會在一定程度上緩解我市企業“招工難”。

農民變市民使勞動力增多

　　張玉原是龍鳳區馬家窯村村民，在我市城鎮化的進程中，他住上了樓房，過上了朝九晚五上班的生活。

　　城鎮化將釋放大量農村勞動力

　　一幢幢高樓拔地而起，一條條道路向前延伸……幾年間，我市的小城鎮快速長大，大量農民變成市民。

　　據了解，在城鎮化的進程中，越來越多的農民不再種地，住進了高樓，這無形中釋放了大量勞動力。

　　“種了大半輩子地，現在算‘解放’了。”張玉說，現在他和老伴兒，還有兒子、兒媳婦都在城裡找到了工作。

　　在我市的城鎮化過程中，越來越多的農民脫離了耕地。八一農墾大學經濟學教授孫玉忠說，城鎮化的前提是農業的現代化。而農業現代化的典型特征是規模化、集約化經營，這就使得一部分耕地面積較小的農民把土地流轉給大戶，經過土地流轉後，農村將釋放出大量勞動力。

　　市城鄉建設局的相關工作人員說，可以預見，隨著我市城鎮化的不斷推進，還將釋放更多勞動力。

　　制造業、服務業“沾光”較多

　　城鎮化後，農村的勞動力大量釋放，這對於我市企業會有哪些影響呢？

　　“緩解了企業招工難。”龍鳳區紅寶石冰棍廠經理趙國東非常肯定地說。

　　趙經理說，前幾年企業用工缺口很大，但是這兩年明顯感覺有所緩解。

　　趙經理了解了新招到員工的基本信息後纔知道，原來，企業生產一線的工人，有一部分是城鎮化後的新市民。

　　“沒想到，現在全國上下都在熱議的城鎮化也會影響到我們的企業。”采訪時，很多企業負責人都有這樣的感慨。

　　湖韻新村小區物業的相關負責人說：“別的物業企業常年打招聘廣告，我們就不用。”

　　原來，在這個小區居住的多是城鎮化後的新市民，他們流轉了土地後，更願意就近就業，能在家門的物業打工，當然也是不錯的選擇。

　　據了解，對大慶的企業而言，最缺的是兩種工人，一是技工，二是普工。原來，很多企業因為人手不夠而關閉了部分生產線。

　　八一農墾大學經濟學教授孫玉忠說，城鎮化後釋放出來的勞動力多是流轉了土地的農民，而一部分農民因為文化水平不高，所以就業時相對要求也不高，他們大多會選擇到一些企業的生產車間工作，或者在技術含量不高的服務企業工作。這樣看來，城鎮化對制造業和服務業都有一定的利好。

　　從有工作就成到高質量就業

　　農民工是城鎮化進程中湧現出的一支新型勞動大軍。記者從市農委獲悉，去年我市農村轉移勞動力47.3萬人，轉移的這些勞動力，70%在本地就業，而這70%的勞動者當中，就有一部分是城鎮化後的新市民。

　　據市農委相關負責人介紹，近年來，我市農村轉移勞動力的數量越來越多，這和城鎮化的穩步推進有一定關系。

　　孫玉忠認為，隨著我市城鎮化進程的不斷深入，越來越多的農民會脫離農業生產，向城市流動，這已經成為不可逆轉的過程。而這將在一定程度上緩解企業的招工難。但是，新型城鎮化，就要實現更高質量的就業，而不是簡單的只要就業就可以。

　　農民工就業質量由三個要素構成：一是工作特征，包括工資、工作時間、工作內容、技術內容；二是工作環境，包括工作條件、培訓機會、職業前景、健康補助；三是主觀工作滿意度，這由工人評定。

　　孫玉忠說，可以通過“政府埋單、企業培訓”的方式，由政府與企業簽訂技能培訓合同，委托企業根據用工所需開展崗位技能培訓，提高農民工的技術水平，為高質量就業打下基礎。