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東北五校冬季供需見面會 企業拔高標准學生求職更理性
2013-11-19 14:45:11 來源:生活報  作者:宋菲 郭恆旭
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  生活報11月19日訊 18日,由本報參與主辦的全省2014屆畢業生校園系列招聘會之一的東北五校2014屆畢業生冬季供需見面會,在哈工程大學舉行,220餘家用人單位提供千餘個就業崗位,企業數與提供的崗位數與去年基本持平。參會單位既有中機建工集團、鞍山鋼鐵集團、大慶油田等大型國有企業,也有比亞迪汽車公司這樣的大型民營企業,還有黑龍江東方學院、遼寧工業大學等高校,招聘崗位主要涉及電子、機電、電氣、土木工程等理工類專業。來自全省各高校的近萬名畢業生參加了此次招聘會。

  招聘會現場

  6名留學生想在中國找工作

  在招聘會現場,6名黑色皮膚的外國留學生穿梭在人群中,顯得格外顯眼。記者詢問得知,他們是哈工程國際合作教育學院的大四留學生,學的是土木工程專業。“我們喜歡中國,想要在中國找工作,希望能在中國安家。”這6名留學生中唯一的一個黃皮膚的女同學、來自蒙古國的烏齊卡用流利的漢語告訴記者,5年前她來到哈工程大學學習,如今馬上要畢業了,想繼續留在中國工作和生活。“我們想找一個專業對口的工作,去哪個城市無所謂,關於薪酬待遇沒有特殊要求,給中國學生什麼待遇就給我們同樣的待遇就好。”烏齊卡笑著說。隨後,烏齊卡他們走了幾家用人單位,但是效果不是很理想。

  個別企業用人需求減少

  記者在招聘會現場了解到,雖然參會企業的整體數量和用人需求與去年基本持平,但是個別企業的用人需求還是有所減少。中國科學院沈陽計算技術研究所今年招聘人數較去年減少3至4個人,“減少的原因是正常的崗位調整,跟整體的經濟形勢沒有太大的關系。”該企業招聘負責人說。鞍山鋼鐵集團今年的招聘人數較去年相比也略有減少,該企業招聘負責人表示,作為國有企業,每年都有職工正常退休,所以每年的招聘人數也不相同,如果該年企業退休人員多,那麼該年企業就多招聘,否則招聘人數則減少。

  學生對就業形勢預期

  更加理性

  據哈工程大學船舶工程學院學生工作辦公室主任蘇智介紹,2014屆該學院本科畢業生為358人,其中200餘人被保研或者決定考研,只有140人選擇找工作,目前已有120多人成功簽約,就業情況比較樂觀。

  航空與建築工程學院輔導員朱老師告訴記者,今年有些企業的需求較去年相比減少,尤其是航天類企業,目前航天專業的學生只簽了9個人,去年同期已經簽約40至50人。“企業的需求在縮減,所以我們的學生簽約率不高。”

  計算機科學與技術學院黨委副書記王讓說:“我們學院2014屆本科畢業生有290人左右,目前的就業率為40%左右,有近60人還在找工作。”王讓表示,2014年畢業生的就業壓力很大,有些企業看似用人需求沒有減少,但實際簽約率卻不高,這可能與企業的用人標准提高有關系。“我們一直在找學生談話,讓他們了解就業形勢,不要將預期值設得很高,從目前來看效果不錯。”

  新聞鏈接

  東北五校即哈爾濱工業大學、哈爾濱工程大學、吉林大學、東北大學和大連理工大學,是東北地區實力最強的五所大學,工科背景突出。因這五所學校在東北地區影響力較大,並且近些年一起舉行畢業生聯合招聘會,合稱“東北五校招聘會”。

責任編輯:李澄