東北網1月9日訊(記者 王蕊) 『哈爾濱市每年出生新生兒約8萬餘人，而早教的機構卻處於監管真空狀態，有待整頓。』9日，政協哈爾濱市第十二屆委員會第三次會議開幕。在分組討論會上，哈爾濱市政協委員朱妍妍建議，政府應把早期教育納入社會公共服務范疇，整合資源，強化對早教機構的監督管理。

　　朱妍妍給出了一組數據：目前，哈爾濱市每年出生新生兒約8萬餘人，現有0-3歲嬰幼兒26.0萬人。『盡早將幼兒教育延伸至0-3歲，不僅可以滿足群眾對早期教育發展的現實需求，提高人口素質，也是從源頭上提昇哈爾濱市城市軟實力的必然要求』,朱妍妍認為。

　　通過實地調查，目前全市開展0-3歲嬰幼兒早教的機構主要有以下四種模式：教育部門主管的正規托幼機構、醫療機構附屬設立的早教基地、人口計生部門推進的0-3歲科學育兒基地、社會辦學的早教機構，早教市場魚龍混雜。

　　『目前，哈市早教機構的准入門檻比較低，無主管部門，尚未納入公共教育體系，處於監管真空,且無質量標准。同時從業人員缺乏教師資格認證，通常在上崗前由早教機構自行培訓』,朱研研表示，政府應盡快把早期教育納入社會公共服務范疇，整合資源，優勢互補，強化對早教機構的監督管理。

　　朱妍妍建議，應組建哈爾濱市0-3歲早教指導中心，加快公益性社區早教基地建設，讓每一個擁有0—3歲嬰幼兒的家庭公平地享受早期教育。明確主管部門，盡早制定0—3歲早教機構管理辦法的相關規定，以此來對各類早教機構的教育質量進行科學評價，切實落實監管職責。

　　『研究制定0—3歲嬰幼兒早教課程的評價體系，規范課程設置。將嬰、幼教老師納入教師職稱評價體系，實行0-3歲嬰幼兒教養人員准入制，積極探索建立有利於0-3歲嬰幼兒早期教育健康有序發展的長效機制。』朱妍妍說。