東北網1月19日訊(記者 雷蕾)近年來，隨著人口老齡化、家庭小型化、全域城市化的快速來臨，黑龍江老年人機構養老服務需求與服務能力不足的矛盾日益凸顯。省人大代表、雞西市鼎勝煤炭銷售有限公司董事長張有勝建議，提昇黑龍江省機構養老服務功能，進行合理規劃和功能定位，滿足多層次老年人的養老需求。

　　省人大代表張有勝

　　張有勝說，目前黑龍江省機構養老服務存在一些突出問題，養老機構設施規模較小，難以滿足老人入住需求。現有養老機構的服務對象以傳統的社會救助對象為主，主要供養五保、『三無』老人，還有部分經濟條件較好的老人。因容納量有限，很難滿足各類老人的入住需求；再就是養老機構服務功能單一，內容不夠完善，只能滿足老年人最基本的生活需求，沒有鮮明的服務特色，與老年群體多層性、物質文化生活需求多樣化不相適應；養老機構中護理員專業技能不高，工資待遇低等因素還導致用工難、穩定性差，影響了服務質量的提高。

　　張有勝建議，紮實推進黑龍江省養老體系建設規劃實施，堅持政府與社會結合，積極創辦多種形式的養老機構，滿足老年人養老需求；對現有養老機構進行合理規劃和功能定位。政府要在加快發展養老機構同時，對現有的養老機構資源進行有效整合，統一規劃，根據老年人的層次特點、不同需求確定養老機構的不同功能定位。如供養型(提供基本食宿及簡單生活照料為主要功能的單一養護機構)、養護型(具有簡單診療、護理和生活服務功能的養老機構)、醫護型(具備康復醫療和康復護理功能的醫療型老年康復養護機構)等。在同一養老機構也應分設適應不同人群結構需求的居室和消費水平，改變現有千篇一律的服務模式，形成敬老院鮮明的護理特色，使老年人能按需入住。

　　張有勝建議，還應切實提高養老機構服務從業人員的整體素質，加強對養老機構服務人員的上崗培訓，建立起一支不僅有工作熱情，而且有專業知識、工作經驗、並能從事基本康復護理的優秀服務人員隊伍。同時，既要提昇和保證人員素質，也要關心和逐步提高待遇，促進機構養老工作良性發展。