黑龍江日報3月8日訊 記者從7日召開的哈爾濱市總工會第十七屆三次全委(擴大)會議上獲悉，2017年，哈市總工會將在做實『哈爾濱大工匠』品牌、深化勞動和技能競賽、不斷提昇職工整體素質、大力推進職工技術創新等方面強化創新創優，組織和帶領廣大職工群眾充分發揮主力軍作用，在哈市振興發展上建功立業。

　　據了解，2016年，哈市總工會開展了『哈爾濱大工匠』評選活動，選樹了10名哈爾濱大工匠和109名創新創業標兵。2017年，市總工會將做實『哈爾濱大工匠』品牌，健全『哈爾濱大工匠』的培養、選樹和激勵機制，努力使工匠精神成為廣大職工的主體意識和主流精神，形成全社會尊重工匠、崇尚工匠的濃厚氛圍。

　　為提昇職工整體素質，哈市總工會將通過推進落實《哈爾濱市職工素質建設工程五年規劃(2016-2020年)》，深入實施職工素質建設工程，充分利用職工書屋、『互聯網+』職工(農民工)網上培訓等提昇職工素質和技能的陣地，培養高素質的產業工人隊伍。依托工會培訓基地等資源，廣泛開展多層次技術等級和崗位技能培訓，提昇廣大職工的職業技能水平。據悉，2017年哈市總工會還將大力推進職工技術創新。深入開展高技能人纔(勞模)創新工作室創建活動；廣泛開展『五小』活動，鼓勵職工崗位創新、崗位建功；探索建立職工創新成果、發明專利的獎勵和推介機制，促進創新成果擴大轉化；繼續開展職工技術運動會、『名師帶高徒』活動。