哈爾濱工程大學大學的水聲工程學科，被稱為『中國水聲工程事業的搖籃』。據統計，我國水聲行業中的專業技術人員60%以上，高級專家層面接近70%都從這裡走出。這裡是國家水聲發展的人纔庫、專家庫和水聲技術基礎研究中心，楊德森團隊這支勁旅尤顯突出。

　　楊德森師從我國水聲工程領域的先驅、中國工程院院士楊士莪教授、何祚鏞教授、湯渭霖教授等一大批老一代水聲工程專家。他常對團隊成員說：『我們做的不僅是課題，更是我們終生為之奮斗的事業。它可能產生一個新的領域，是我們用一輩子撲在上面都做不完的。面對大海，一個人再能耐，也是微不足道的，關注團隊建設，注重技術上的分工合作，把每個人的長處都發揮得淋漓盡致，纔能使團隊迸發出力量。』因而，他對團隊裡每個人的脾氣秉性、優勢特點了如指掌，讓大家形成合力。對於想乾一番事業的人們來說，他們渴望找到能乾事業的領軍人物和優秀團隊。

校園古朴建築。

　　無論是科學研究，還是人纔培養，這個團隊堅固而有戰斗力，伸開如手掌，各有所長和方向，各負其責，各就其位，握起來揮出去就是一個有力的『鐵拳頭』。在他的團隊中，有國家青年科學家、龍江學者、全國百篇博士論文提名獲得者等等。2012年，該團隊被評為『教育部優秀創新團隊』。在他們看來，勻速前進就是後退，需要加速，再加速！在這裡，充滿『只爭朝夕』的緊迫感和使命感。

　　兢兢業業做了一輩子學問的何祚鏞教授曾對楊德森有個評價——工作拼命。他說：『楊德森從講師到副教授，從副教授到教授都是破格錄用，這是最好的證明。要想乾成一個課題，不是所有人，但肯定要有一些人脫一層皮，不拼命怎麼行？』

　　楊德森對團隊成員和學生的要求嚴格是出了名的。他時常結合工程項目、海試實驗，跟大伙兒強調細節決定成敗，『因為有時即使方案很完備、技術很先進，但事情最終乾成往往在細節上，很多時候，海試出現問題時，可能不是方案、軟硬件的問題，而僅僅是需要在輸入端加一個電阻或者濾波器之類的小東西。』人們生活中的每一步都充滿了選擇，也蘊含著機遇。在荏苒的時光中，從一名普通的科研工作者到中國科技事業的一塊堅強基石，需要內外因相互激發的化學反應。個人克服重重困難，完成能力與悟性、責任心、使命感的『三級跳』時，方纔具備服務國家需要之能的『內因』。而當其所從事的領域與國家的需要同頻共振時，方能激發更大的潛力，將自身的價值最大化，國家與社會的需要構成了科研工作者成長的『外因』。『內因』靠自身定力，『外因』靠時代機遇。楊德森最大的幸運在於能夠將一生的選擇和國家需要相連，抓住時代機遇，並有所作為。

　　哈工程人將個人的理想融入強國之夢，獲得方向的指引；愛國之志，轉化為對民族的貢獻，獲得不竭的動力。哈工程人用智慧、勇氣和熱忱與祖國的建設者們一並追尋著強國之路。