東北網1月15日訊(記者楊帆)記者從全省產業工人隊伍建設改革推進會上獲悉，作為全國兩個全面試點省份之一，過去一年，各成員單位、各市(地)、試點單位加強職工技能培訓、打通職工發展通道、組織廣大職工積極參與建功立業，推進產改工作取得階段性成效。

　　2021年各地各單位累計出臺政策規劃類、構建技能形成體系類、創新產業工人發展制度類等文件70餘個。省人社廳出臺並施行職業技能等級認定辦法，技能人纔培養、評價、使用邁入新階段。召開全省職業教育大會，省教育廳出臺推進新時代職業教育高質量發展的實施意見和職業教育『十四五』規劃等文件。省工信廳將『有城鎮轉移就業職工入駐優惠政策』作為省級小微企業創業創新基地獎補政策的加分條件，激勵產業工人創新創業。省住建廳出臺加快培育新時代建築產業工人隊伍的實施意見，明確未來五年建成10個省級建築產業工人勞務培訓基地。省稅務局落實職工教育經費和崗位津貼稅前扣除等政策，支持企業落實產改政策。省總工會首次給予『龍江工匠』及競賽和技能提昇的獎勵資金達到700萬元，激勵政策力度持續加大。產改工作頂層設計更加清晰，體制機制更加健全，政策舉措更加務實。

　　省總工會投入1600萬元，打造『萬名職工思想政治引領骨乾』品牌，培訓一線勞模工匠、產改工作負責人、科技創新帶頭人、新就業形態勞動者代表等1.7萬名，輻射職工16.6萬人次，構建精品課程體系。大慶油田被全總確立為全國唯一一家『強化產業工人思想政治引領』專項產改試點單位。哈爾濱工運歷史展覽館、大慶『鐵人紀念館』入選第一批(27家)全國職工愛國主義教育基地名錄。

　　過去一年，各級工會共舉辦職工勞動和技能競賽3.4萬場，參賽企業3.6萬家，參與職工1317.2萬人次，產生創新成果17.6萬項，力促人纔、技術和經濟成果持續疊加。省人社廳打造『龍江技能系列競賽』，省工信廳在航天航空、機器人等前沿科技行業，舉辦全國首次『創客中國』大中小企業融通創新創業大賽，一批優秀技術技能人纔在經濟建設主戰場脫穎而出。大力實施『技能振興龍江工程』，省總工會設立485萬元獎勵資金，獎勵全省職工十大科技創新能手、職工創新項目、勞模創新工作室等。全省3所院校被列為世界技能大賽國家集訓基地，省總工會投入500萬元建設智能制造技術競賽基地。首個『建築產業工人基地』落戶綏化市。

　　下一步，全省將推進職業技能提昇行動，落實好失業保險結餘基金支持職工提昇職業技能。推進網上技能培訓，實施互聯網+職業技能培訓，擴大數字培訓資源的覆蓋職業范圍，提高產業工人獲取和應用網絡學習資源的能力。推進現代化職業教育體系建設，著力打造『人教崗』服務網絡和協同機制，強化政府整合資源平臺，發揮好工會組織優勢，促進產教深度融合。

　　並繼續推進新就業形態勞動者集中入會行動，聯合人社、交通、市場監管等相關部門共同推進建會入會，到2022年底實現新就業形態勞動者工會會員達10萬人以上。