東北網2月10日訊 今年，哈爾濱市小額擔保貸款額度將由原來的最高不超過5萬元提高到8萬元，還將開發5000個公益性崗位安置就業困難人員，今年哈市將實現全年新增就業10.5萬人。這是今日記者從哈市人力資源和社會保障局召開的工作會議上獲悉的。

　　新增就業10.5萬

　　2009年哈市城鎮新增就業人數達到了10.73萬人，城鎮登記失業率控制在3.04%以內，就業再就業取得明顯成效。今年哈市計劃通過落實促進就業政策、暢通政策落實渠道等辦法，使哈市全年新增就業達到10.5萬人的目標，其中城鎮新增就業達8.7萬人。

　　2009年哈市高校畢業生就業率為91.37%，今年，哈市還將繼續加大『三支一扶』實施力度，招聘畢業生充實到社區、鄉鎮就業和社會保障服務平臺。還將落實農民工進城務工扶持政策，加快農民工就業援助服務中心建設工作，並將繼續保持零就業家庭動態為零的目標。

　　小額貸款提至8萬元

　　按照計劃，今年哈市將開發公益性崗位5000個安置就業困難人員，發放小額擔保貸款8000萬元。下崗失業人員再就業培訓和創業培訓3萬人和6000人，完成農村勞動者技能提昇培訓2萬人，勞務輸出前培訓1.6萬人，城鎮勞務輸出10.89萬人，城鎮登記失業率計劃控制在4.3%以內。為此，今年哈市計劃將小額擔保貸款額度，由將原來的最高不超過5萬元提高到8萬元，並將強力推進勞動密集型企業、大學生創業園和孵化基地所屬企業小額擔保貸款工作。

　　區縣建立孵化基地

　　哈市還將圍繞城市大項目、新型產業發展，引導培訓機構和用人單位開展定向式、訂單式培訓，並將在全年認定20家以上創業孵化基地，每個區、縣(市)至少組建1家孵化基地。在全市建立100家以上創業實訓基地，落實創業實訓補貼政策，大力開展創業實訓工作。

　　首席技師將獲獎勵

　　今年哈市在職業技能培訓方面將開展高技能人纔評價體系試點建設，選擇部分企業開展首席技師評選工作，以政府名義對首席技師進行獎勵。對未就業大中專畢業生結合特別職業培訓計開展職業能力培訓，同時還將進一步完善軍轉乾部分配辦法，扶持各區、縣(市)創造出具有龍江地方特色的勞務品牌。

　　在大項目建設方面，今年哈市將制定大項目建設人纔『綠色通道』實施辦法。制定《大項目建設人纔獎勵辦法》，實行績效考核、跟蹤問效。對有重大貢獻的特殊人纔探索實行股權激勵、評定職稱『破格』、年薪制、期權制、高薪酬等激勵政策。