東北網10月12日訊 定點駐村扶貧工作開展以來，遜克縣圍繞加強駐村扶貧工作隊日常管理和作用發揮，以『三心』紮實做好駐村扶貧乾部關心關愛工作，促使駐村幫扶工作隊履職盡責，在決戰決勝脫貧攻堅中充分發揮生力軍作用，助力脫貧攻堅圓滿收官。

　　管理保障貼心，關愛健康安全。構建縣委組織部、鄉鎮黨委、村『兩委』三級管理體系，明確職責，協同管理，抽調專人專向負責定點駐村扶貧工作隊日常管理。采取統一組織體檢和本人自報的方式，對駐村扶貧乾部身體健康情況進行集中排查；組織醫療專家為駐村扶貧乾部培訓急救防護知識，配備應急藥品和急救藥箱；為工作隊員辦理駐村期間人身、意外傷害、疾病身故等保險項目；對居住房屋存在安全隱患的，協調鄉鎮黨委提供工作和駐村場所，保證每個工作隊駐地都安裝一氧化碳報警器，確保居住房屋安全溫暖；引導駐村扶貧乾部減少惡劣天氣單獨出行和夜間自駕，因工作需要外出的盡量結伴同行，通過多種方式切實保障駐村扶貧乾部健康和安全，切實為工作隊解決『後顧之懮』。

　　工作協調用心，幫助解決困難。為全面加強幫扶乾部的政策水平和工作能力提昇，采取集中授課、以會代訓等方式組織參加全省駐村扶貧乾部專題培訓23期，參加市委組織部培訓8次，縣委組織部培訓6次，召開工作隊隊長會議7次，脫貧攻堅政策業務專題培訓班6期。縣駐村辦要求市縣18個駐村工作隊派出單位認真落實主要領導每半年到村現場辦公、分管領導每兩個月到村指導的工作要求，建立了領導班子成員與駐村扶貧乾部『一對一』結對幫扶機制，幫助駐村扶貧乾部及時解決子女入學、老人就醫等家庭實際困難，目前，各派出單位累計投入幫扶資金195.10萬元，幫助駐村乾部及幫扶村解決實際問題22個。縣鄉黨委和派出單位積極幫助工作隊協調解決爭取項目、資金、政策和推進落實幫扶措施中遇到的實際困難，近年來，累計協調推進落實產業扶貧項目及基礎設施項目28個、累計爭取投資7128萬元。切實減輕駐村扶貧乾部工作負擔，縣駐村辦要求派出單位不得以任何形式向駐村工作隊攤派與駐村扶貧工作無關的工作任務，確保專心在村開展幫扶工作。

　　選拔任用精心，加強人文關懷。縣委組織部建立健全定期走訪慰問駐村扶貧乾部制度，開展經常性談心談話200餘次，對心理負擔過重、壓力較大的5名隊員加強鼓勵引導。要求派出單位結合實際有計劃地輪流安排駐村扶貧乾部休假，同時，按照《關於進一步用好脫貧攻堅領域優秀乾部的通知》有關規定，認真落實『四個一批』要求，先後有駐村期間表現優秀的13名駐村乾部提拔重用。嚴格落實駐村扶貧乾部工作經費和生活補助，目前，累計安排資金382.80萬元，足額兌現工作經費及工作補貼。對駐村扶貧領域湧現出的典型事跡、感人故事，利用各種媒體廣泛宣傳，先後刊發了40餘篇駐村工作隊和駐村乾部的典型事跡；有6人次駐村乾部被評為省、市優秀駐村乾部、市『慶祝改革開放四十周年「最美人物」——最美精准扶貧好乾部』、市『最美脫貧攻堅奮斗者』。